Bara sus header
Click aici pentru a te intoarce in prima pagina Ziare.com
Alege un alt profil Buton semnul intrebarii
Algeri 2008: Afla candidatii din colegiul tau!

Articole despre "concediati"

filtreaza dupa publicatie
filtreaza dupa data
Data inceput Data sfarsit

Reset filtre
28 octombrie 2008

Vei fi concediat?

Vei fi concediat? De cele mai multe ori, semnele ca afacerile companiei nu sunt grozave si ca reducerile de personal sunt puse pe masa de lucru a executivilor apar cu mult timp inainte ca decizia sa fie adusa la cunostinta celor sacrificati.

Cu cat stii mai din timp ce urmeaza sa intample, cu atat poti sa te pui la adapost mai bine. Cu un mic efort de atentie poti depista usor semne care sa te puna in alerta si sa te determine sa iti asiguri spatele din timp.

Multi manageri prefera un limbaj non-verbal in astfel de situatii, adoptand mai degraba o atitudine pasiv-agresiva decat una de confruntare directa cu angajatii, lucru valabil chiar si atunci cand concedierea survine in urma slabelor performante ale angajatului, spun expetii in HR, citati de BankNews.

"Sefii au, in mod particular, o aversiune pentru conflict", e de parere Judith Glaser, CEO al Benchmark Communications Inc, firma de consultanta in resurse umane.

Un prim semnal negativ ar putea fi comportamentul rece al sefului , mai ales cand acesta s-a dovedit de-a lungul timpului prietenos si deschis fata de ceilalti. Lucrul este intr-o mai mica masura valabil in cazul sefilor sobri, care prefera doar discutiile formale, in cadrul sedintelor sau al grupurilor de lucru.

Un alt semn din aceeasi clasa poate fi timpul de raspuns la e-mail-urile trimise. Daca pana acum obisnuia sa iti raspunda in aceeasi zi si brusc incepi sa astepti raspunul o saptamana, nu e un induciu prea bun.

Unii manageri spun ca adopta ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: firma, concedieri, sef, probleme, post, strategie, criza

Categorie: Joburi

2812 vizite [ Ziare.com ]

14 noiembrie 2008

In vacanta de iarna se poarta low cost-ul

In vacanta de iarna se poarta low cost-ul Vanzarile pe cateva dintre destinatiile de vacanta devenite clasice in aceasta perioada au fost serios afectate din cauza ca romanii au taiat drastic din bugetele de concediu.

Totusi, tour-operatorii romani prezenti zilele acestea la Targul de Turism de la Londra sustin ca imaginea de ansamblu oferita de industria turistica europeana la cel mai mare eveniment de profil al toamnei este departe de a sugera falimentul, informeaza Gandul .

Marius Usturoiu, patronul agentiei Mareea, a declarat ca marile firme europene din domeniul turismului incearca la Londra sa se reorienteze spre vacante ceva mai ieftine, care sa corespunda bugetelor "de avarie" pe care nemtii, englezii sau francezii le vor aloca in 2009 pentru concedii.

Totodata, directorul general al agentiei Romantic Travel, Mircea Poenaru, a declarat ca imaginea oferita de vanzarile realizate pana in acest moment arata ca fiecare categorie sociala si-a redus serios pretentiile, fata de anul trecut.

El a mai precizat ca agentiile romanesti se asteapta sa poata evalua corect impactul crizei economice abia dupa Anul Nou.

Prudenta cu care romanii isi fac rezervarile pentru concediul de iarna a afectat direct cursele charter spre destinatiile foarte populare.

Martin Bikfalvi, patronul agentiei Calibra din Cluj, unul dintre cei mai importanti tour-operatori care vand in Romania vacante in Egipt, a declarat pentru Gandul ca numarul zborurilor a fost redus considerabil, in conditiile in care ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: vacanta, iarna, low cost, romani

Categorie: Vacanta

619 vizite [ Ziare.com ]

31 octombrie 2008

Prefectul Iasului: Rata somajului in judet se va dubla din cauza crizei

Prefectul Iasului: Rata somajului in judet se va dubla din cauza crizei Prefectul judetului Iasi, Marius Bodea, a sustinut, vineri, intr-o conferinta de presa, ca efectele crizei economice mondiale se resimt si la Iasi, urmand ca in anul 2009 rata somajului in judet sa fie de 10%, fata de 4,7% in primele opt luni ale anului curent.

Potrivit prefectului, peste 2.300 de angajati, din diverse domenii de activitate, vor fi disponibilizati pana in primavara anului 2009, o parte din acestia fiind concediati ca urmare a crizei financiare declansate la nivel mondial.

" Previziunile pe anul 2009 anunta o rata a somajului de aproximativ zece procente , in conditiile in care, pentru 2008, dupa primele opt luni, rata somajului se afla sub cinci la suta", a spus prefectul Marius Bodea, adaugand ca la baza acestei estimari stau si previziunile legate de reintoarcerea in tara a unor ieseni care muncesc in strainatate, care vor fi de asemenea disponibilizati, in contextul crizei financiare, informeaza NewsIn.

Numarul somerilor inregistrati in judetul Iasi, in august 2008, a fost de peste 16.000 de persoane, in scadere cu aproape 1.200 de persoane fata de august 2007, potrivit ultimului raport dat publicitatii de Directia Judeteana de Statistica. Acelasi raport precizeaza ca efectivul de salariati in judetul Iasi este de aproape 170.000 de persoane, in crestere fata de anul 2007, crestere datorata in special angajarilor in sectorul serviciilor.

Prefectul a mai spus, citand o informare a Agentiei Judetene de Ocupare a Fortei de Munca, ca ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: Marius Bodea, Iasi, rata, jomaj, dublata, 2009

Categorie: Social

336 vizite [ Ziare.com ]

28 octombrie 2008

700 de disponibilizari noi, in zona Turda

700 de disponibilizari noi, in zona Turda Agentia Judeteana de Ocupare a Fortei de Munca (AJOFM) din Cluj a primit infomatii despre concedierea a 700 de angajati din cadrul a trei societati din Turda.

Cele trei firme care vor face disponibilizarile sunt Sticla Turda - producator de sticla, CESOM Turda - producator de incaltaminte si Ariesul Turda, firma de turism, informeaza NewsIn.

"Noi vom lua in evidenta persoanele disponibilizate, iar pentru sticlari va trebuie sa facem cursuri de reconversie profesionala pentru ca nu este o meserie cautata, iar pentru cusatori avem oferta de locuri de munca pentru Cluj", a declarat Daniel Don, directorul executiv AJOFM Cluj.

Cele mai multe concedieri le va face fabrica Sticla Turda, unde vor fi dati afara 400 de angajati, in timp ce CESOM Turda va concedia 160 si Ariesul Turda, 140 de persoane.

In Municipiul Turda sunt 808 someri, la care se vor adauga cei 700 de concediati de la cele trei firme. "Problema e ca s-au redus locurile de munca. In aceasta vara aveam 2.000 de oferte de locuri de munca pe Cluj, acum avem 700.

Probabil multi dintre agentii comerciali au contracte externe, iar in contextul crizei mondiale au fost si ei afectati, astfel ca au restras locurile de munca de pe piata", a adaugat Daniel Don.

Alte articole despre: disponibilizari, Turda, 700, angajati, firme, Cluj

Categorie: Social

491 vizite [ Ziare.com ]

14 noiembrie 2008

Guvernul a convins si "pe hartie" Sanitas sa renunte la proteste

Guvernul a convins si "pe hartie" Sanitas sa renunte la proteste Acordul semnat, vineri, de liderii Federatiei Sanitas si reprezentantii Ministerului Sanatatii trebuie sustinut de un act normativ pana pe 15 noiembrie astfel incat drepturile personalului din sanatate sa intre in vigoare de la 1 ianuarie 2009.

Prin semnarea acordului, membrii Sanitas au renuntat la protestele anuntate pentru saptamana aceasta dupa ce li s-a oferit o crestere de 25% pentru medicii cu venituri mici.

Potrivit acordului, "sporul de preventie de 11% acordat doar anumitor cadre medicale va creste la 15% si va fi acordat la nivelul tuturor salariatilor din sistemul sanitar" , a explicat presedintele Sanitas Marius Petcu.

In plus, vor primi sporuri mai mari si o prima de vacanta anuala. Cadrele sanitare primesc insa si o veste proasta - incep restructurarile in spitale, iar banii celor concediati vor mari salariile celor cu performante.

" Prin completarea cu sporul de preventie si cu prima de vacanta, procentele vor depasi cei 25%. Un astfel de procent ar trebui sa fie acceptat de colegii nostri cu venituri mici ", a afirmat presedintele Sanitas.

Petcu a declarat ca desi este vorba, pana acum, doar de un acord care nu este sustinut de niciun act normativ, liderii Sanitas au cazut de acord sa "valorizeze la maxiumum propunerea Guvernului", acesta fiind primul pas in depasirea pragului a 4% din PIB si indreptarea catre 5%.

"Desi este vorba doar de un acord, care ar trebui sa aiba destul de multa putere - va sta totusi la baza unui act ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: Sanitas, eugen nicolaescu, Marius Petcu, acord, Calin Popescu Tariceanu

Categorie: Social

430 vizite [ Ziare.com ]

13 noiembrie 2008

Adio gratuitati, berea devine sampanie si Loganul ajunge Ferrari

Adio gratuitati, berea devine sampanie si Loganul ajunge Ferrari Incepand de la apa ce era odata gratis la locul de munca pana la masinile Ferrari ce nu se mai vand, criza financiara taie in stanga si in dreapta din ce in ce mai adanc in bugetul marilor companii impingand angajatii acestora catre o noua era de austeritate.

"Berea la cutie a devenit noua sampanie", a declarat Meredith Whitney in cadrul Summitului Global de Finante ce a fost organizat in New York.

Marile companii au concediat peste 130.000 de oameni ca urmare a impactului crizei financiare asupra sistemului economic din intreaga lume, multe altele sunt in prag de faliment si bancile se clatina in asteptarea planului de 700 de miliarde de dolari menit sa salveze sistemul.

In aceste conditii cea mai buna metoda de salvare este limitarea cheltuielilor, informeaza Reuters.

" Vazand industria financiara schimbandu-se in ce este astazi si vazand economia prabusindu-se de la o zi la alta, nu vad o alta solutie pentru consumatorul de rand inafara de schimbarea modului de a cheltui banii. Economisirea este cea mai buna si prudenta solutie", a mai adaugat Whitney. Aceasta a devenit un star al Wall Street-ului dupa ce a prezis cu mult timp in urma actuala criza financiara cu care se confrunta bancile.

Angajatii de top din America au inceput sa nu mai calatoreasca la clasa I si nu mai arunca banii pe masini Ferrari. Totodata dupa spusele unora "frigiderul companiei nu mai este de mult timp plin cu coca cola si in locul disponibilizarilor e de preferat apa". ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: criza financiara, economie, Wall Street, gratuitati, Ferrari California, bere sampanie

Categorie: Economie

3541 vizite [ Ziare.com ]

12 noiembrie 2008

In plina criza, in Germania se angajeaza bancheri

In plina criza, in Germania se angajeaza bancheri Bancherii din New York si Londra traiesc vremuri grele, in contextul in care institutiile financiare concediaza mii de salariati, dar in Germania, disperati sunt agentii de la firmele de recrutare care incearca sa acopere cererile de personal.

Criza mondiala a creditelor va crea un val de excese in sectorul financiar, iar expertii estimeaza ca la New York si la Londra vor fi eliminate mai mult de 200.000 de locuri de munca, transmite Reuters.

In Germania, pe de alta parte, firmele de recrutare si agentiile de personal fac eforturi sa gaseasca oamenii potriviti sa candideze mai ales pentru posturi bancare clasice, din departamentele de consultanta pentru clientilor, din cauza ca bancherii se tem sa isi schimbe locul de munca in timpul crizei .

Se preconizeaza si concedieri

Bancile germane vor, de asemenea, sa concedieze mii de salariati, dar pana in prezent, concret, putini oameni si-au pierdut slujbele.

"Noi abia am resimtit efectele crizei financiare", afirma Melanie Reitz, directorul executiv al unei agentii de recrutare.

Cererea de oameni noi in bancile publice de economii, de la bancile cooperative si de la cele comerciale este mai puternica acum decat in urma cu un an, pentru ca institutiile de creditare se confrunta cu riscuri mai mari si cu actiuni de control si redescopera clientii de pe piata de retail sau companiile ca surse stabile de venit, a mai spus Reitz.

Bancherii din bancile de investitii, al caror numar a crescut in anii ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: bancher, angajare, recrutare, Germania, criza financiara

Categorie: Companii

495 vizite [ Ziare.com ]

11 noiembrie 2008

Concedieri masive la bancile rusesti de investitii

Concedieri masive la bancile rusesti de investitii Bancile rusesti de investitii au inceput sa isi concedieze din angajati, pe fondul accentuarii crizei, care ameninta sa opreasca cei zece ani de crestere exploziva care au atras la Moscova bancherii si traderii in cautare de salarii de milioane de dolari.

Criza a lovit increderea investitorilor in Rusia, in conditiile in care temerile privind stabilitatea economica au fost alimentate de scaderi ale pretului petrolului si resurselor naturale pe plan mondial, determinand caderi pe pietele de capital, informeaza Reuters.

Bancile rusesti, care s-au extins rapid in ultimii zece ani, au inregistrat scaderi ale veniturilor din tranzactii, de pe segmentul de servicii bancare de investitii si de gestionare a activelor, ceea ce a determinat si o micsorare a primelor, spun bancherii.

Renaissance Group, care detine una dintre primele banci de investitii din Rusia, ar putea concedia chiar un sfert din personal, potrivit unei surse avizate.

Troika Dialog, un alt jucator principal din Rusia, ar putea, de asemenea, sa concedieze cateva sute de salariati, spun alte surse, citate de Reuters.

" Cea mai buna prima pe care o poti primi in prezent la Moscova este sa ai un loc de munca ", spune Oleg Galkin, analist la Uralsib Financial Corporation din Moscova, companie ce gestioneaza 2 miliarde dolari.

Economia ruseasca s-a dezvoltat exploziv, produsul intern brut (PIB) urcand pana la 1.300 miliarde dolari in 2007, de la 200 miliarde dolari in 1999, a alimentat euforia pe ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: concedieri, Rusia, banci, investitii

Categorie: Economie

340 vizite [ Ziare.com ]

11 noiembrie 2008

Nokia taie 2.000 de joburi din cauza vanzarilor slabe

Nokia taie 2.000 de joburi din cauza vanzarilor slabe Compania de retelistica Nokia-Siemens, un joint-venture creat in anul 2006 de catre cele doua companii de telecomunicatii, a anuntat ca va disponibiliza 1.820 de angajati, majoritatea din Germania si Finlanda.

Concedierile fac parte din setul de masuri adoptate pentru reducerea costurilor cu 2 miliarde euro, informeaza Reuters.

Cu numai o zi in urma, compania canadiana Nortel a anuntat ca va concedia 1.300 de persoane, in contextul in care furnizorii se confrunta cu o piata competitiva si o scadere a preturilor si cererii.

"Conditiile din ce in ce mai drastice de pe piata telecomunicatiilor implica noi reduceri de personal", au anuntat oficialii Nokia Siemens, intr-un comunicat de presa.

Compania a anuntat ca vrea sa disponibilizeze 750 de angajati din Finlanda . De asemenea, va inchide o fabrica din Munchen unde lucrau 500 de persoane.

Nokia Siemens va vinde un santier de productie din Germania, unde lucreaza aproximativ 500 persoane, catre actuala conducere a companiei. Compania va mai disponibiliza 50 de angajati din Egipt si 20 din Statele Unite .

Alte articole despre: Nokia-Siemens, concedieri, scaderea vanzarilor

Categorie: Companii

538 vizite [ Ziare.com ]

10 noiembrie 2008

Maior japonez, in pielea goala la cumparaturi

Maior japonez, in pielea goala la cumparaturi Un maior din cadrul fortelor aeriene japoneze a fost suspendat din functie timp de 10 zile dupa ce a fost prins in timp ce facea cumparaturi in pielea goala.

Maiorul, dupa ce a petrecut toata noaptea alaturi de colegi, s-a dezbracat si a intrat astfel intr-un magazin cu lenjerie pentru femei, scrie Reuters.

" Avea doar pantofi si portofelul cand a intrat in magazin ", a declarat purtatorul de cuvant al bazei aeriene, din nordul Japoniei, unde lucra maiorul.

"El a crezut ca ar fi amuzant sa intre gol intr-un magazin si ca ii va uimi pe oameni."

In magazin nu se afla decat vanzatorul care a sunat imediat politia.
Acest incident vine in urma unei serii de scandaluri din cadrul fortelor militare japoneze.

Saptamana trecuta, generalul unei baze aeriene a fost concediat dupa ce a indraznit sa spuna ca Japonia nu a fost un agresor in cel de-al Doilea Razboi Mondial.

Alte articole despre: Maior, japonez, cumparaturi, gol

Categorie: Fun

1576 vizite [ Ziare.com ]

10 noiembrie 2008

Piturca: Iancu nu are habar de fotbal, o sa fie umilit in continuare

Piturca: Iancu nu are habar de fotbal, o sa fie umilit in continuare Selectionerul Victor Piturca l-a atacat destul de dur pe patronul echipei FC Timisoara, Marian Iancu, despre care a spus ca nu are habar de fotbal.

"Nu stiu ce contract are Uhrin, din moment ce patronul isi permite sa dea astfel de ultimatumuri, in public. Nu avem ant renori cu personalitate si nu fac contracte solide. Daca un antrenor e dat afara ar trebui sa ceara 3 milioane de euro nu un milion ca Peseiro.

Iancu nu are cea mai mica notiune despre ce inseamna Italia sau Franta , de aia mi-a cerut demisia dupa egalul cu Franta. Habar nu are . Daca aduce Chivorchian jucatori la echipa nu-i in regula. Antrenorul trebuie sa faca transferuri. Domnul Iancu spune ca a fost umilit in doua meciuri, cu Dinamo si Medias, dar va mai fi umilit in continuare ", a spus selectionerul, la gsptv.

In replica, Marian Iancu a declarat ca atat Uhrin cat si Piturca pot fi concediati daca li se platesc compensatii financiare.

"Nu trebuie sa ma pricep, la fotbal, ca sa vorbesc, atat timp cat sunt intrebat. Eu vreau locul unu, toti de la FC Timisoara, au contracte pentru locul unu. Uhrin e venit de 1 an jumate nu de ieri de azi, avem o intelegere clara. Pot sa l dau afara pe Uhrin asa cum si federatia poate sa l dea afara pe Piturca, daca ii plateste niste bani.", a afirmat Iancu, la gsptv.

Alte articole despre: Piturca, Marian Iancu, nu are habar

Categorie: Fotbal Intern

579 vizite [ Ziare.com ]

9 noiembrie 2008

Deutsche Post concediaza 20.000 de angajati din SUA

Deutsche Post concediaza 20.000 de angajati din SUA Deutsche Post, una dintre cele mai mari companii mondiale din domeniu logisticii, va concedia aproximativ 20.000 de angajati, potrivit presei germane.

Cifra exacta va fi anuntata luni, imediat dupa furnizarea rezultatelor financiare pentru trimestrul al treilea. Reducerea de personal vizeaza in special unitatile din Statele Unite ale Americii, unde compania, care activeaza sub marca DHL, informeaza cotidianul Frankfurt Allgemeine Zeitung.

Concedierile se impun pe fondul majorarii substantiale a pierdeilor, care se ridica la 1,3 miliarde de dolari, adica peste cinci milioane de dolari pe zi .

Dincolo de cei 20.000 de angajati DHL, isi vor pierde slujbele inca 20.000 de americani din cadrul companiilor partenere ale Deutsche Post.

Alte articole despre: Deutsche Post, concedieri, SUA, criza financiara

Categorie: Companii

617 vizite [ Ziare.com ]

8 noiembrie 2008

Ce trebuie sa faci ca sa nu fii dat afara cand firma are probleme

Ce trebuie sa faci ca sa nu fii dat afara cand firma are probleme Compania la care lucrezi are cu siguranta o strategie de supravietuire pentru situatiile in care s-ar vedea nevoita sa isi restranga activitatea. Tu esti sigur ca stii ce trebuie sa faci pentru a ramane in continuare pe lista angajatilor?

In conditiile actuale, in care criza economica si financiara mondiala are efecte mai mult sau mai putin previzibile in cele mai ascunse colturi ale lumii, oricine ar trebui sa se gandeasca serios la faptul ca s-ar putea trezi somer, peste noapte.

Specialistii in resurse umane te invata ce trebuie sa faci pentru ca sa nu fii unul dintre zecile, sutele sau poate miile de angajati pe care firma ta ar putea decide sa ii concedieze la un moment dat.

Bineinteles ca nu depinde totul numai de tine. Dar asigura-te ca ai facut tot ceea ce ti-a stat in putinta ca sa nu ramai pe drumuri.

Informeaza-te in permanenta

In primul rand, inainte de a intra in panica, informeaza-te pe indelete. Afla de la colegi daca in alte departamente au inceput concedierile sau daca exista zvonuri lansate in acest sens.

Totodata, informeaza-te de pe net care este situatia reala a companiei , cat de mare este riscul ca ea sa sufere cutremure serioase din cauza crizei. Fii permanent la curent cu evolutiile din domeniul in care iti desfasori activitatea.

Citeste zilnic presa de specialitate pentru a intelege corect care este situatia. Sunt concedieri serioase la nivel national in zona in care activati? Se anunta falimente de pe o zi pe alta in ... [citeste mai mult]

Alte articole despre: concedieri, criza, slujba, disponibilizari, loc munca

Categorie: Joburi

1117 vizite [ Ziare.com ]

6 noiembrie 2008

Femeile adopta copii pentru a nu-si pierde locul de munca

Femeile adopta copii pentru a nu-si pierde locul de munca Tot mai multe femei prefera sa adopte un copil decat sa nasca din motive diferite cum ar fi frica de a nu pierde locul de munca, vanitatea sau infertilitatea.

Tot mai multe femei din Marea Britanie au renuntat la ideea de a ramane insarcinate de frica sa nu isi piarda locul de munca in timpul concediului de maternitate, informeaza Daily Mail . Nu doar femeile obisnuite fac asta, ci si vedetele.

Katherine Heigl, actrita care o interpreteaza pe Izzie Stevens in serialul Grey’s Anatomy, declara saptamana trecuta ca ea nu vrea sa ramana insarcinata pentru ca nu are timp, dar e posibil sa recurga la adoptie.

Altele au marturist ca nu vor sa faca un copil din cauza ca le este frica de momentul nasterii .

"Nu am vrut niciodata sa am un copil. M-am uitat la mai multe filme cu nasteri si sunt de parere ca este un moment terifiant. Si cariera este foarte importanta pentru mine si pur si simplu nu imi pot imagina ca am timp sa fiu insarcinata, sau sa nasc", a declarat Katharine, de 35 de ani.

Si femeile singure aleg sa adopte un copil atunci cand isi dau seama ca ceasul lor biologic ticaie.

Altele au ales sa nu ramana insarcinate pentru ca tin foarte mult la silueta lor . Ele spun ca isi iubesc corpul si nu ar vrea sa si-l strice din cauza unei sarcini. Alte femei nu fac copii din cauza fobiei lor pentru spitale sau sange.

Indiferent de motivele lor tot mai multe femei renunta la maternitate in favoarea carierei, un lucru care ar putea deveni alarmant.

Alte articole despre: femeie, adopta, pierde, cariere, frica, vanitate

Categorie: Lifestyle

769 vizite [ Ziare.com ]

6 noiembrie 2008

Pierderile mari imping AMD catre restructurari masive

Pierderile mari imping AMD catre restructurari masive Producatorul de cipuri si echipamente de calcul Advanced Micro Devices (AMD) a anuntat miercuri ca intentioneaza sa concediueze in jur de 500 de angajati sau 3% din intregul staff la nivel global.

Decizia a fost luata ca urmare a impactului crizei financiare ce a adus companiei AMD pierderi de 5,6 miliarde de dolari, iar profitul producatorului de cipuri continua sa scada, informeaza AP.

Compania a concediat pana in prezent peste 1600 de angajati , care, potrivit oficialilor companiei, "reprezentau o cheltuiala enorm de mare".

Acestia au mai adaugat ca muncitorii care isi desfasurau activitatea in Statele Unite au fost notificati de noul val de concedieri.

Actiunile AMD s-au depreciat constant ajungand pe data de 28 octombrie la valoarea de 2,65 de dolari pe actiune. Scaderea a atins un procent de peste 90%, iar investitorii nu se asteapta la profit prea devreme.

Miercuri, actiunile companiei s-au depreciat pe bursa americana cu 6,6% ajungand pana la valoarea de 3,55 dolari pe actiune.

Analistii sunt de parere ca pana la finalul anului 2008 AMD va mai pierde 1,21 dolari/actiune , pentru vanzari de 6,14 miliarde de dolari, iar in 2009 pierderile ar putea sa ajunga la 61 de centi pentru o actiune in urma unor vanzari de 6,24 miliarde de dolari.

Alte articole despre: AMD, profit companie, restructurari, concedieri masive

Categorie: Companii

476 vizite [ Ziare.com ]

Pagina 2 din 8 | <<    <  1 2 3 4 5 6 7 8 >    >>
Personalitati