Tinerii economisti din Romania care vor sa aiba un viitor asigurat ar trebui sa se orienteze la profesii precum cele de expert contabil si contabil autorizat.
Ce trebuie sa faca un contabil? Sa se ocupe de tinerea contabilitatii, elaborarea, examinarea si prezentarea situatiilor financiare, audit statutar, alte lucrari de audit si/sau certificare, management financiar-contabil, servicii fiscale, servicii de studii si consultanta pentru crearea intreprinderilor, evaluari de intreprinderi si titluri, alte servicii contabile si paracontabile.
Expertul contabil are competenta profesionala de a organiza si conduce contabilitatea, de a supraveghea gestiunea societatilor comerciale, de a intocmi situatiile financiare si de a efectua expertize contabile, informeaza Curierul National.
Contabilul autorizat este persoana care tine contabilitatea si pregateste lucrarile in vederea intocmirii situatiilor financiare.
Expertii contabili si contabilii autorizati garanteaza raspunderea civila privind activitatea desfasurata prin subscrierea unei polite de asigurare sau prin varsarea unei contributii la fondul de garantii.
Calin Popescu Tariceanu, presedintele PNL, a catalogat prestatia succesorului sau in fruntea Guvernului, Emil Boc, ca fiind una tipica unui contabil de CAP, facand referire intentia acestuia de a se "consulta cu factorii abilitati" inainte de a lua o decizie de a merge sau nu la Moscova.
"La intrebarea daca se va deplasa la Moscova, domnul Boc a reactionat ca un contabil de CAP, sustinand ca va discuta cu factorii abilitati. Cum adica sa discuti cu factorii abilitati? N-am pomenit asa ceva. Mi se pare de necrezut. Este premierul Romaniei, nu altceva. Putea sa zica simplu ca se duce pentru ca a primit o invitatie sau ca nu se duce pentru ca nu-l intereseaza problemele generate de criza gazelor", a declarat liderul Opozitiei.
In viziunea lui Tariceanu, cu un astfel de premier, romanii "vor ajunge sa vada in domnul Geoana un adevarat politician, capabil sa-si impuna vointa".
In acest an, in ciuda previziunilor sumbre privind piata muncii, exista sectoare de activitate in care se fac in continuare angajari, desi nivelul este mult mai scazut fata de cel din anul anterior.
Anul trecut domeniile cu cea mai bogata oferta de locuri de munca au fost banci, finante si IT, insa in acest an se mentine constanta numai cererea pentru specialisti IT si ingineri, potrivit firmelor de recrutare, citate de Romania libera.
Cele mai multe locuri de munca disponibile sunt in comert, ca urmare a numarului de centre comerciale in crestere si a fluctuatiei mari de personal din acest domeniu. La mare cautare in acest an sunt si posturile de ingineri, in tara sau in strainatate.
"In anul 2009 principala provocare pentru recrutare va fi in zona de productie si vanzari. La mare cautare vor fi specialistii in finante si control intern, specialistii cu inalta calificare, la care se adauga oamenii de vanzari si personalul mediu si slab calificat din productie si constructii", a declarat Decebal Leonard Marin, managerul companiei de consultanta in resurse umane Corporate Dynamics International.
El a precizat ca domeniul constructiilor va miza anul acesta in special pe marile proiecte de infrastructura.
In ciuda incetinirii creditarii si a blocajelor generate de criza financiara internationala in sistemul bancar, exista inca institutii financiare care cauta specialisti, in special in analiza si controlul riscului si contabilitate.
O contabila din Bistrita a fost trimisa, marti, in judecata, de procurorii Parchetului de pe langa Tribunalul Bistrita-Nasaud, pentru ca a sustras in total peste 300.000 de lei de la firma la care lucra.
Femeia este acuzata si de gestiune frauduloasa si fals in inscrisuri sub semnatura privata, informeaza Newsin.
Purtatorul de cuvant al Parchetului de pe langa Tribunalul Bistrita-Nasaud, procurorul Angela Sangeorzan, a declarat, marti, ca femeia, Corina Chindea, a lucrat intre 2004 si 2006 la o firma din Bistrita in functia de contabil. Din aceasta calitate, femeia a sustras peste 300.000 de lei intocmind acte fictive.
Angela Sangeorzan a mai informat ca in unitatile de parchet de pe langa instantele judecatoresti din judetul Bistrita-Nasaud au fost solutionate, in luna august 2008, un numar de 282 cauze.
Cei mai multi inculpati au fost trimisi in judecata pentru infractiuni de violenta, infractiuni contra patrimoniului, infractiuni silvice si de evaziune fiscala, precum si infractiuni prin care se incalca normele legale vizand circulatia autovehiculelor pe drumurile publice.
Romania a inceput sa atraga investitii straine, dar companiile nou intrate pe piata se plang ca nu gasesc profesionisti in contabilitate, relateaza, marti, The Money Channel.
Firmele cauta specialisti care sa gestioneze schimburi comerciale intre Romania si celelalte tari. De aceea, Institutul Contabililor Calificati din Marea Britanie a acceptat sa se ocupe de pregatirea angajatilor in acest domeniu.
"Romania este, in termeni europeni, o economie cu o crestere rapida, iar tarile care inregistreaza cresteri economice rapide au nevoie de profesionisti financiari experimentati si clientii nostri nu reusesc sa recruteze contabili cu experienta", a declarat presedintele Institutului Contabililor, Martin Hagen.
Astfel, cel mai mare corp de contabili din lume va incepe sa formeze experti si in Romania.
Institutia nu va oferi propriu-zis trainingurile, ci va acredita firmele de profil. La sfarsitul programului de pregatire, cursantii vor primi cunoscuta calificare ACA (Associate Chartered Accountant). Specialistii sunt convinsi ca se va deschide astfel un nou capitol in istoria comertului exterior romanesc.
Fondurile repartizate anual de la bugetul de stat pentru Ministerul Afacerilor Externe dispar fara urma in ambasade, fara ca cineva sa ofere o explicatie cat de cat pertinenta, informeaza Gandul in editia de luni.
Potrivit Raportului public al Curtii de Conturi pe 2006, realizat in 2007, la Ministerul de Externe "s-a constatat imposibilitatea verificarii conturilor datorita faptului ca acesta nu reflecta realitatea activitatii reprezentantelor diplomatice". Aceasta situatie insa, nu este una specifica doar anului 2006.
"In ultimii ani s-a constatat cresterea progresiva si nejustificata a perioadelor de intarziere cu care documentele financiar-contabile ale reprezentantelor diplomatice se inregistreaza in evidenta contabila a centralei MAE, ajungandu-se la situatia potrivit careia, in prezent, din totalul de 145 de reprezentante diplomatice, pentru 61 dintre acestea perioada de intarziere este de 6,5 ani, iar pentru alte 38 de reprezentante, de 4,5 ani", se arata in raportul Curtii.
Documentul mai arata ca cei care s-au aflat in fruntea ministerului au ignorat cu desavarsire situatia, care, asa cum era de asteptat, s-a agravat in 2006.
"S-a constat ca situatia existenta cu privire la efectele negative care se manifesta asupra conturilor contabile de cheltuieli, creante, datorii, active fixe, decontari, fluxuri de trezorerie este cea mai grava din ultimii ani, acuratetea conturilor fiind afectata intr-o asemenea masura incat verificarea lor a devenit imposibila", ...
Categorie: Dezvaluiri 2186 vizite [ Ziare.com ]
Contabila Spitalului Judetean Satu Mare a fost retinuta pentru 29 de zile, fiind acuzata ca timp de trei ani a furat aproape 400.000 de lei din banii spitalului, anunta Realitatea TV.
Totodata, alte cinci colege sunt cercetate pentru neglijenta. Contabila este acuzata ca a intocmit 84 de ordine de plata in fals. Ea a transferat 374. 000 de lei in conturile pe care le detinea la diferite banci din Satu Mare.
Fostul director al spitalului spune ca a banuit-o pe contabila de nereguli inca de acum doi ani si a cerut un control financiar. In urma auditului, contabila a fost suspendata din functie, dar a reinceput lucrul odata cu schimbarea conducerii.
Dupa ultimele controale facute, politistii au decis retinerea sa. Oamenii legii incearca acum sa dea de urma banilor si sa recupereze macar o parte din prejudiciu.
Contabila de origine romana care a dat in judecata PricewaterhouseCoopers si a cerut daune de 40 de milioane de lire pentru sabotarea carierei si discriminare rasiala a primit compensatii de numai 750 de lire.
Mihaela Popa, romanca de 31 de ani care a lucrat la PricewaterhouseCoopers Londra in perioada 2004 - 2006, i-a acuzat pe fostii ei colegi britanici ca au facut-o sa se simta ca o prostituata si ca i-au dat referinte proaste dupa ce si-a dat demisia, informeaza Daily Telegraph.
Instanta britanica care a decis sa ii ofere compensatii de numai 750 de lire spune, insa, ca a fost vorba doar de o referinta negativa si aceasta se referea la tendinta de victimizare a romancei.
De asemenea, in motivarea deciziei, magistratii spun ca referintele pe care le-a primit nu au impiedicat-o sa se angajeze la Credit Suisse pentru un salariu mult mai bun.
Mihaela Popa spunea ca fostii sefi de la PricewaterhouseCoopers i-au sabotat cariera, dar instanta este de parere ca este vorba doar de ranirea sentimentelor si e un caz izolat de revansa.
PricewaterhouseCoopers incearca acum sa recupereze din partea romancei cheltuielile de judecata. Potrivit estimarilor, ar fi vorba de cateva sute de mii de lire.
In conditiile in care numarul de recurutari a scazut dramatic in ultima perioada, programatorii, contabilii, specialistii in audit si vanzari isi gasesc in continuare destul de usor un loc de munca si pe timp de criza.
Desi numarul locurilor de munca disponibile s-a injumatatit fata de anul trecut, exista un numar important de cereri pentru astfel de posturi in ultima perioada.
Companiile de profil au nevoie de operatori in call-centere, in timp ce statul cauta de zor politisti, medici si juristi, informeaza Evenimentul Zilei.
Numarul celor care se afla in cautarea unui loc de munca a crescut simtitor, in urma disponibilizarilor masive.
Cei mai afectati de somaj sunt lucratorii din domeniul petrolier, arata statisticile Agentiei pentru Ocuparea Fortei de Munca.
Topul domeniilor in care au fost activate cele mai multe oferte de locuri de munca a ramas aproape identic cu cel de anul trecut.
Un mare angajator ar putea deveni statul, care, desi va disponibiliza mii de persoane, va angaja alti 11.000 de politisti, lucratori in sistemul sanitar si in Justitie.
Companiile vor reduce in acest an investitiile pentru achizitionarea solutiilor integrate de software preferand sistemele de optimizare pentru reducerea costurilor.
"Ne asteptam in acest an ca firmele sa-si reduca investitiile in achizitionarea de solutii integrate. Unele vor prefera sa inchirieze numai anumite produse", a spus luni managing directorul Wizrom, Zemy Apfelbaum, citat de NewsIn.
Acesta a adaugat ca in conditiile economice actuale multe societati se vor orienta spre sisteme de optimizare pentru scaderea si controlarea costurilor. "Firmele vor fi mult mai receptive pentru o scadere a costurilor. Un astfel de sistem poate aduce un return investment bun si rapid", a adaugat managing director Wizrom.
De asemenea, compania a ales ca impreuna cu partenerii sai din domeniul financiar sa ofere solutii de finantare firmelor interesate de achizitionarea de solutii informatice.
"Cand oferi un proiect oferi si finantarea pentru un termen de doi sau trei ani. Este ceva care merge foarte bine, iar companiile sunt foarte receptive", a mai spus Zemy Apfelbaum.
Wizrom Softwarw a incheiat anul 2008 cu o crestere a cifrei de afaceri de aproximativ 27% fata de anul precedent. Astfel, compania a inregistrat o cifra de afaceri de 9,5 milioane de dolari si si-a crecut numarul de clienti activi cu 10%, de la 2.700 la 3.000.
Principalele venituri au provenit din vanzarea de licente si servicii pentru solutia financiar-contabila WizCount si ERP-ul WizPro. Cele doua ...
Cine nu si-a dorit macar o data sa scape de povara mersului la serviciu si sa lucreze din fotoliul propriu de acasa? Desi unii angajatori sustin ca lucrul de acasa poate duce la cresterea eficientei, exista si salariati care lucreaza de acasa.
"Desi nu am vazut statistici oficiale in acest sens, consider ca in Romania ponderea lucrului de acasa este inca foarte scazuta in raport cu munca la birou, dat fiind faptul ca piata muncii de aici este in crestere, iar somajul este foarte redus comparativ cu pietele europene mature", a declarat, pentru Adevarul, Sotiris Karagiozidis, managing partner al Human Capital Solutions Group.
Activitatea profesionala derulata la domiciliu este considerata de unii angajatori ca fiind o metoda de a creste eficienta unui angajat.
In Romania, desi exista putine cazuri de angajati care lucreaza de acasa, ele exista, fiind considerate exceptie de la regula. Acestia sunt fie freelanceri, fie sunt specializati pe anumite domenii, precum resurse umane, IT, vanzari, training, consultanta sau contabilitate, departamente carora natura le permit aceasta facilitate.
La acestea se adauga companiile al caror obiect de activitate sunt traducerile autorizate sau cercetarea de piata, dar si angajatii care ocupa pozitia de middle si de top management in companiile dezvoltate.
Acestea prefera sa le ofere angajatilor, in special project-managerilor, laptopuri pe care sa le foloseasca de acasa pentru coordonarea proiectelor extinse la nivel national. ..
Numarul companiilor care au nevoie de personal a crescut simtitor fata de anii trecuti, iar prima consecinta s-a simtit in randul firmelor de recrutare de personal.
Solicitarile au vizat in special pozitiile de top management, acest segment avand o crestere de 67% fata de anul precedent si cele de executie, unde s-a inregistrat o crestere de 57%, anunta Business Magazin.
Aproximativ 38% dintre recrutarile din acest an au vizat domeniul vanzari-marketing, depasind cererile de anul trecut cu 31%. In domeniul productiei, cererile au crescut cu 89% fata de 2007, in timp ce in domeniile de suport, precum resurse umane, administratie, financiar-contabil, se constata o crestere de 6%.
In ceea ce priveste domeniile care au inregistrat cea mai mare nevoie de personal, pe primele locuri raman companiile din constructii, retail si imobiliare.
Un alt domeniu care reprezinta in continuare un segment foarte important de exploatat de catre firmele de HR este turismul.
Ca element de noutate, s-a remarcat cresterea cererilor pentru specialistii din domeniul industriei si logisticii. Schimburile dintre marii producatori si subcontractorii lor au dus la cresterea logistica, propulsata, in egala masura, si de expansiunea din retail.
Toate aceste date sugereaza cel putin o dublare a numarului de recrutari pana la sfarsitul anului. Cu toate acestea, situatia nu este similara si in cazul specialistilor, pentru care cererea a scazut semnificativ in toate domeniile.
Salariile din sectorul bancar, contabilitate si inginerie au crescut cu pana la 30% anul trecut, din cauza crizei de personal, iar companiile au apelat la personal din strainatate. In 2008, cresterile salariale vor fi mai lente, limitandu-se la 10%, conform specialistilor din domeniu.
Criza de personal a avut consecinte in 2007, cand salariile au crescut nejustificat si i-a avantajat pe angajatii cu experienta.
"Angajatii cu experienta relevanta se simt indreptatiti sa aiba asteptari salariale mai inalte, iar companiile care vor sa pastreze oamenii valorosi le ofera salarii atractive", a declarat pentru DailyBusiness Mihaela Scarlat, consultant in cadrul firmei Advice Human Resources.
Conform acesteia, companiile de prestigiu au avut, in 2007, o dilema: fie sa angajeze oameni "scumpi", cu un nivel ridicat de experienta, fie sa opteze pentru persoane cu putina experienta, pe care le-au introdus in cursuri de formare.
Tanarului absolvent ii este caracteristic entuziasmul si forta sporita de munca, iar angajatorul il poate instrui in asa fel incat sa fie in concordanta cu valorile companiei.
Cand vine vorba de tinerii absolventi, stabilizarea raportului cerere-oferta pe piata muncii din Romania va avea loc cand invatamantul romanesc va fi capabil sa scoata masiv profesionisti pe piata muncii si cand firmele vor dori sa se implice mai mult in realizarea stagiilor de catre studenti, este de parere Ioana Covasa.
In ciuda crizei de personal din domeniul bancar, ...
Consiliul National al Audiovizualului ar putea obilga companiile de radio si televiziune sa-si publice pe site propriu bilantul financiar contabil sau sa puna la dispozitia publicului link-uri catre surse unde acesta poate fi gasit, daca Parlamentul va aproba propunerea de joi a CNA.
Membri Consiliul au votat, joi, 21 februarie, mai multe articole din proiectul de modificare a Legii audiovizualului, in vederea corelarii ei cu noua Directiva europeana a audiovizualului, urmand ca restul proiectului legislativ sa fie votat intr-o sedinta viitoare, pentru inaintarea lui spre consultare la Ministerul Culturii si Cultelor (MCC). Ulterior, proiectul legislativ va intra, pentru aprobare, in Parlament.
La conceperea materialul care va sta la baza noii legislatii in audiovizual au colaborat membrii CNA, impreuna cu institutiile ARCA si Asociatia Radiourilor Locale, Centrul pentru Jurnalism Independentm, Agentia pentru Monitorizare a Presei si precum si reprezentanti ai posturilor de televiziune si radio.
CNA si-a dat acordul si in cazul prevederilor care coreleaza actuala Lege a audiovizualului cu una dintre cele mai importante noutati ale Directivei europene - product placement-ul, care implica prezenta anumitor produse in programe TV, in scopuri comerciale. El va fi permis in filme, seriale, programele de sport si de divertisment, dar nu si in emisiunile pentru copii, stiri sau documentare.
O femeie in varsta de 45 de ani este suspectata ca, in calitate de administrator al unei firme din Ploiesti, a comis infractiunea de inselaciune si a facut un prejudiciu de aproape 443.000 de lei.
Serviciul pentru Investigarea Fraudelor din I.P.J. Prahova a inceput, pe 14 octombrie, urmarirea penala fata de I. M. Mihaela de 45 de ani, din localitatea Ploiesti, judetul Prahova, cercetata pentru comiterea infractiunii de inselaciune, potrivit unui comunicat al Politiei Romane remis, vineri, Ziare.com.
Ploiesteanca este suspectata ca, in perioada septembrie 2007 - ianuarie 2008, in calitate de administrator la o societate comerciala, care are ca obiect de activitate prelucrarea materialelor neferoase, a achizitionat marfuri de la o societate din Campina, care se ocupa cu comercializarea acestor materiale.
Pentru achitarea marfii s-au emis zece ordine de plata, fara acoperire, in cont bancar, in valoare de aproape 443.000 de lei, care au fost refuzate de catre banca din lipsa totala de disponibil. Cercetarile se continua cu suspecta in stare de libertate. (A.T.)