Femeile director din Marea Britanie care sunt in Top 350 Forbes castiga jumatate din barbatii care sunt in acelasi top si ocupa aceeasi functie.
Venitul mediu al unei femei care conduce un consiliu de administratie este de 178.246 de lire sterline, suma care cuprinde salariul, bonusuri si alte beneficii, in anul financiar 2008-2009, in timp ce salariul mediu al unui barbat care ocupa aceeasi functie este de 357.358 lire sterline.
Potrivit unui studiu publicat de Daily Telegraph, explicatia oficiala a acestui fapt este ca majoritatea femeilor aflate in functii de conducere sunt directori non-executivi, care sunt platiti mai putin decat cei executivi.
Potrivit aceluiasi document, numarul femeilor care ocupa functia de director executiv mentionate in Top Forbes a scazut, de anul trecut, de la 16 la 15.
M.M.
Organizarea concursurilor pentru ocuparea functiilor de directori, ceruta de noua lege a Educatiei, s-a amanat pe o perioada nedeterminata din cauza ca nu au fost inca puse la punct metodologiile de organizare si desfasurare a lor.
In plus, inspectorii scolari, numiti politic prin aviz al primarilor locali, nu agreeaza ideea descentralizarii, deoarece pierd autoritatea din campania de numire, de la fiecare inceput de an scolar, si pierd controlul in teritoriu, scrie Gardianul.
In ultimii trei ani nu s-au mai organizat concursuri pentru posturile de director, numirile ajungand sa se faca abuziv, potrivit fostului ministru Ecaterina Andronescu.
In Capitala, peste 90 de directori de scoli au fost schimbati numai la inceputul acestui an scolar. In prezent, peste 6.200 din totalul celor 10.890 de directori si directori adjuncti care conduc scolile romanesti sunt numiti prin delegatie, iar circa 4.500 dintre ei au fost schimbati numai la inceputul acestui an scolar, potrivit datelor furnizate de Ministerul Educatiei.
Fostul ministru Ecaterina Andronescu a emis, la jumatatea lunii septembrie, un ordin prin care responsabilitatea numirii directorilor de scoala si a adjunctilor acestora trecea de la inspectoratele scolare la Ministerul Educatiei.
Ordinul a fost anulat de ministrul in exercitiu, Emil Boc, iar in prezent numirile se fac tot pe baza de delegatie de la inspectoratele scolare.
21 manageri de spitale si 14 directori coordonatori ai directiilor de sanatate publica au fost revocati de ministerul Sanatatii.
Decizia a venit dupa ce activitatea manageriala a directorilor coordonatori ai directiilor de sanatate publica judetene si a municipiului Bucuresti a fost evaluata de catre o comisie constituita prin ordin al ministrului Sanatatii, transmite Mediafax.
In urma controlului, au fost revocati din functie directorii coordonatori ai DSP Alba, Arad, Arges, Botosani, Braila, Caras - Severin, Constanta, Hunedoara, Maramures, Mehedinti, Mures, Suceava, Tulcea, Vrancea. Acestia au fost inlocuiti de directori coordonatori interimari, pana la ocuparea posturilor prin concurs.
Reprezentantii ministerului au precizat ca unii dintre cei inlocuiti nu respectau Ordonanta 69/2009 care prevede ca managerii spitalelor clinice trebuie sa fie cadre medicale, iar in alte cazuri este vorba despre persoane repuse in functie dupa ce au fost eliberate abuziv.
In cazul majoritatii managerilor insa, sindicatele si personalul medical au facut sesizari ca programul de management prezentat la numirea lor in functie nu a fost respectat.
Mai mult de 22% dintre directorii generali din Romania au la baza studii de inginerie, circa 30% au background economic, in timp ce doar 11,3% au terminat scoli cu profil psihologie-sociologie.
Potrivit unui studiu realizat de Daedalus Millward Brown, peste 60% dintre general managerii din Romania au studii postuniversitare, informeaza Standard.ro.
In ceea ce priveste directorii de resurse umane din companiile romanesti acestia au un profil mai apropiat de zona umanista - 22,8% au studii de psihologie si sociologie, iar 3,5% au terminat filologia.
Studiile economice prevaleaza si in cazul acestora (28,1%), in timp ce 19% dintre ei s-au format in scoli de inginerie.
Dan Berteanu, director general al Talent Stream, se asteapta ca in 10 ani ponderea economistilor in top management sa fie mult mai mare.
Principalul plus al unui CEO cu background tehnic este de a gandi in termeni de "input si output", iar minusul tine de carentele in lucrul cu oamenii, cred specialistii HR.
Pe de alta parte, potrivit aceluiasi studiu, firmele mici au reactionat mai bine la criza decat cele mari, acestea facand mai putine concedieri decat celelalte.
General Motors l-a numit pe directorul de operatiuni internationale, Nick Reilly, la conducerea interimara a diviziei din Europa Adam Opel, in perioada reorganizarii sale.
Reilly, in varsta de 59 de ani, va ajuta Ruesselsheim, Opel si Vauxhall sa dezvolte o strategie pe termen lung, in timp ce GM va cauta un director permanent pentru operatiunile sale europene, relateaza Bloomberg.
Reilly il va inlocui pe Carl-Peter Forster, care si-a dat demisia la trei zile dupa ce GM a decis sa nu mai vanda Opel catre concernul alcatuit de compania canadiana Magna si banca din Rusia Sberbank.
Aceasta schimbare a iscat mania clasei politice din Germania, care facusera lobby pentru vanzarea diviziei si promisesera ajutoare de stat in valoare de 4,5 de miliarde de euro.
Potrivit directorului financiar al diviziei europene, Enrico Digirolamo, GM a rambursat, marti, o suma de 200 de milioane de euro, iar restul de 600 de milioane de euro vor fi platiti pana la termenul limita de 30 noiembrie.
Directorii si fostii directori politici din institutiile statului, de la PNL, PSD si PD-L, au ajuns sa stea cu totii agatati de aceleasi posturi in institutiile deconcentrate ale administratiei publice, in asteptarea unor decizii in instanta.
Din acest motiv, daca tribunalele decid despagubirea celor concediati, statul va plati din banii contribuabililor salarii pentru toti directorii politici, atat pentru cei aflati in functie, cat si pentru concediati, scrie Romania Libera.
"In plina criza se va ajunge ca doua persoane sa ocupe acelasi post si sa fie salarizate pentru aceeasi functie", a confirmat Georgiana Iorgulescu, director executiv al Centrului pentru Resurse Juridice.
Reprezentantii PNL au fost alungati din administratie cu ocazia venirii la putere a Guvernului Boc I, in urma intelegerii intre PSD si PD-L.
Multi dintre liberalii concediati au dat in judecata angajatorul-stat pe considerentul eliberarilor abuzive din functie, au cerut reprimirea la munca si drepturile salariale cuvenite pe perioada dintre concediere si reincadrarea pe vechiul post. Deja unii dintre ei au castigat procese la Bucuresti, Iasi sau Cluj-Napoca.
Exemplul lor este urmat in prezent de reprezentantii PSD dati afara de Guvernul Boc II dupa ce s-a spart coalitia.
Daca tribunalele le vor da si acestora castig de cauza, pe Codul Muncii, factura concedierilor va creste, in conditiile in care pentru acelasi post vor fi salarizate doua sau chiar trei persoane.
Directorul Institutului National de Hematologie, doctorul Mihaela Hoinarescu, a demisionat joi.
In locul sau pe postul de conducere a fost numit doctorul Luminita Rusen, relateaza Realitatea TV.
Decizia este legata de faptul ca, incepand de luni, angajatii Institutului National de Hematologie Transfuzionala C. T. Nicolau au refuzat sa mai lucreze si au cerut demiterea directorilor.
Cadrele medicale sunt nemultumite de faptul ca li s-au micsorat salariile.
Sfidand criza care afecteaza intreaga tara, Sorina Placinta, ministru al Tineretului si Sportului, isi rasplateste directorii din minister cu prime care ajung si pana la 5.000 de lei.
Placinta a premiat noua directori din cadrul institutiei pe care o conduce, dar si alte persoane cu functii executive cu sume cuprinse intre 500 si 5.000 de lei, informeaza Libertatea.
Generozitatea ministrului nu ajunge si pana la sportivi, doar directorii sunt cei premiati.
Dupa cum afirma secretarul de stat pe probleme de sport, Doina Melinte, acesti directori au fost premiati pentru "performante profesionale".
"Daca s-a realizat o astfel de premiere, atunci ea a fost facuta in baza HG 1447. Nu e nimic ilegal. Suma de care vorbiti insa e mult prea mare", a spus Melinte, dupa ce jurnalistii i-au spus ca ar fi vorba despre prime de 19.000 de lei.
Secretarul de stat pe probleme de sport nu a putut justifica ce reprezinta aceste "performante profesionale", insa a spus ei muncesc de dimineata pana seara.
"Pai ce, dumneavoastra credeti ca noi stam degeaba aici? Muncim de dimineata pana seara, la ora 20.00. Oamenii au fost premiati pentru performante profesionale", a spus Melinte.
Sorina Placinta a dispus prelungirea acestei premieri catre directorii directiilor judetene din tara, insa aceste premieri pentru directorii din teritoriu se afla inca in analiza. Doina Melinte afirma ca pentru directorii din teritoriu nu s-a dispus aceasta premiere, insa daca totusi s-a facut s-a ...
Categorie: Dezvaluiri 1466 vizite [ Ziare.com ]
Antena 1 este condusa din postura de director executiv de catre Sorin Alexandrescu, fost manager general al producatorului de ciocolata Kandia Excelent.
Surse din televiziune citate de Mediafax sustin ca
Sorin Alexandrescu ocupa aceasta functie - nou creata in Antena 1 - incepand cu 22 octombrie.
Seful suprem in Antena 1 este Dan Matiescu, director general.
Sorin Alexandrescu a fost director general la Kandia din 2000 pana in 2008. El a fost cel care a supervizat procesul de integrare a Kandia Excelent, achizitionata de catre Cadbury in 2007, astfel incat aceasta sa devina parte integranta a Cadbury.
Postul Antena 1 face parte din trustul media Intact, controlat de familia Voiculescu. Intact Media Group mai detine televiziunile Antena 2, Antena 3, Antena International, Euforia TV si Gsp TV, posturile de radio Radio ZU si Romantic FM, publicatiile Jurnalul National, Gazeta Sporturilor, Saptamana Financiara, Financiarul, Felicia, Top Gear, 4WD, Good Food, Good Homes si Confidential.
In ciuda crizei economice, exista persoane care reusesc sa castige sume enorme, desi rezultatele pe care le au sunt mult sub asteptari.
Iata topul celor mai bine platiti directori de companii, chiar daca firmele pe care le conduc au avut rezultate extrem de proaste, potrivit CNN Money:
Michael Jeffries, Abercrombie & Fitch: In total, a castigat 71,8 milioane de dolari, anul trecut. Salariul de baza, insa, era de numai 1,5 milioane de dolari.
Veniturile sale s-au majorat datorita bonusului "de fidelitate" de sase milioane de dolari. De asemenea, contractul sau prevede ca veniturile totale trebuie sa fie mai mari decat 75% din directorii de la firmele concurente.
In schimb, actiunile companiei s-au depreciat cu 71 de procente, anul trecut, ajungand de la valoarea de 79,97 de dolari/titlu la 23,07 dolari/titlu.
James W. Stewart, BJ Services Company: Cea mai mare parte a veniturilor sale de 34,6 de milioane de dolari au rezultat in urma vanzarii unor actiuni, care i-au adus 30 de milioane de dolari. Actiunile i-au fost acordate de compania BJ Services in urma cu cinci ani, ca parte a contractului sau.
Anul trecut, valoarea actiunilor companiei din domeniul energiei s-a injumatatit, in ciuda castigului inregistrat de directorul sau.
Brian Roberts, Comcast: Desi actiunile companiei din domeniul telecomunicatiilor s-au depreciat cu 7%, Roberts a incasat, in 2008, 40,8 milioane de dolari, format din salariul de baza, dividende si un bonus foarte generos de ...
Un barbat in armat a intrat marti, intr-o scoala din New Yoek, si l-a luat ostatic pe directorul institutiei.
Politistii au patruns in scoala din Pine Plains, unde a fost luat ostatic directorul, si au negociat cu barbatul inarmat. Niciunul dintre elevi nu a fost in pericol, relateaza AFP.
Barbatul a fost izolat de clasele de elevi, a declarat un oficial din Pine Planes, la CNN. (L.S.)
Google a anuntat ca unul dintre directorii sai, care se afla si in consiliul de administratie al Apple, si-a dat demisia.
Demisia lui Arthur Levinson vine la numai doua luni dupa ce directorul executiv al Google, Eric Schmidt, a parasit consiliul director al Apple deoarece interesele comune pe care cele doua companii le au in ultimul timp le fac sa fie in competitie, transmite BBC.
Deciziile au fost salutate de Comisia federala de comert a SUA care a investigat suprapunerea conducerii celor doua companii considerate aliati impotriva Microsoft.
Totusi, desi au acelasi adversar, Google si Apple au devenit rivali in anumite domenii, cum ar fi cel al telefoanelor mobile.
Legile Statelor Unite interzic prezenta unei persoane in consiliile directoare a doua companii care rivalizeaza intr-un domeniu. Comisia federala de comert a investigat in luna mai cele doua companii pentru a vedea daca Levinson si Schmidt reduc in vreun fel competitia dintre ele.
Singura legatura care mai este intre cele doua companii in acest moment este fostul vicepresedinte Al Gore, care face parte din consiliul director al Apple, dar este si consilier la Google.
Desi conform cartii de munca nu avea nicio zi de experienta profesionala, Marius Blanda a ajuns director la Directia Muncii si Protectiei Sociale din judetul Vaslui.
La numai 29 de ani, vasluianul a fost instalat in functie in urma cu circa trei saptamani, avand sustinerea PD-L, informeaza Realitatea Tv.
Absolvent de sociologie, Marius Blanda recunoaste ca nu a muncit niciodata cu carte de munca, insa se scuza ca acest lucru nu inseamna ca nu a muncit deloc.
El a primit functia in urma valului de schimbari din fruntea directiilor deconcentrate care a urmat retragerii PSD de la guvernare.
Ciprian Iftimoaie, prefectul de Vaslui, a declarat ca "nu poate face niste aprecieri privind capacitatea intelectuala a respectivului director. Poate o fi un geniu al administratiei publice".
Categorie: Dezvaluiri 2265 vizite [ Ziare.com ]
Desi numeroase rapoarte arata ca economia Statelor Unite incepe sa isi revina din criza, un sondaj recent arata ca directorii marilor companii inca nu sunt pregatiti sa faca angajari sau sa mareasca cheltuielile in urmatoarele sase luni.
40% dintre directorii executivi chestionati de Business Roundtable au declarat ca se asteapta sa faca reduceri de personal in urmatoarele sase luni, fata de numai 13% care au declarat ca vor face angajari, informeaza Reuters.
In continuare, exista mai multi directori care estimeaza ca vor reduce cheltuielile (35%) decat directori care estimeaza ca le vor creste (21%).
Cu toate acestea, jumatate dintre liderii de companii sunt optimisti cu privire la starea economie, 51% considerand ca vanzarile vor creste in urmatoarele sase luni.
Indicele Business Roundtable pentru economie a crescut la 44,9 in ultimul trimestru, o crestere semnificativa fata de acum trei luni, cand era la 18,5, insa este inca sub 50, pragul ce separa cresterea economica de declin.
Directorii de companii au mai declarat ca Produsul Intern Brut real al Statelor Unite va scadea cu 0,9% in 2009, o estimare in crestere fata de cea din iunie, cand previzionau ca va scadea cu 2,1%.
Companiile membre ale Business Roundtable au, in total, aproximativ 10 milioane de angajati si genereaza venituri de peste 5 trilioane de dolari anual.
Dupa ce sefii liberali ai serviciilor deconcentrate au fost inlocuiti de noul Guvern cu pesedisti si pedelisti, s-a ajuns ca aceste servicii sa aiba cate doi directori pe un singur loc, din cauza ca cei destituiti au apelat la instanta iar aceasta le-a dat castig de cauza.
Astfel, cum mare parte dintre cei demisi la sfarsitul lunii aprilie, dupa aparitia Ordonantei de Urgenta a Guvernului 37/2009, au fost repusi in functii de judecatori, s-a ajuns ca in prezent un singur serviciu deconcentrat din mai multe judete ale tarii sa aiba doi sefi, ambii platiti din bani publici, scrie Romania Libera.
Un exemplu in acest sens este Agentia de Plati si Interventii in Agricultura (APIA) din cadrul Ministerului Agriculturii. "S-a ajuns in aceasta situatie deoarece justitia nu a tinut cont de ordonanta data de Ministerul Agriculturii si a dispus repunerea in functie a directorilor care au fost initial.
In acest sens, am realizat un raport pe care l-am trimis la Guvern, in urma caruia primul-ministru l-a desemnat pe ministrul Justitiei sa intocmeasca un raspuns, urmand ca mai apoi sa vedem cum vor evolua lucrurile", a declarat ministrul Agriculturii, Ilie Sarbu.
Nu doar Ministerul Agriculturii are insa probleme cu directorii demisi de la deconcentrate, ci si Ministerul Culturii. La Directia de Cultura Dambovita exista in prezent doi directori (Viorica Arghir si Radu Alexandru) care au aceleasi atributii.
Fostul director executiv Viorica Arghir a dat ministerul in judecata, ..