Discutii locul de

13 lucruri pe care nu trebuie sa le divulgi colegilor de munca

Luni, 16 Februarie 2009, ora 20:07 Comenteaza acest articol | 3 comentarii

De obicei logoreea nu este niciodata un lucru bun, dar este si mai rau daca o manifesti la locul De munca. O vorba din batrani spune ca trebuie sa masori De zece ori si sa tai o singura data.

Cam asa trebuie sa ne raportam si la vorbele noastre atunci cand suntem la munca si sa fim fim constienti ca sunt unele lucruri care nu trebuie impartasite colegilor, ne sfatuieste Linda Lopeke, citata De MSN.

E mai bine sa iti tii gura inchisa decat sa impartasesti tuturor despre problemele tale cu stomacul sau cele intime.

Consilierul in cariera Linda Lopeke este De parere ca unii vorbesc foarte mult pentru ca le place cum suna vocea lor, fie nu au o viata personala si cred ca dezvaluirea detaliilor intime ii va face sa aiba una.

Care sunt insa lucrurile pe care nu trebuie sa le dezvalui colegilor De munca? Asta nu inseamna ca la munca trebuie sa fie o tacere De mormant, dar trebuie pastrate limitele intimitatii in asa fel incat sa nu fie afectate relatiile De munca. Daca spunem mai mult decat este nevoie atunci imaginea noastra ca profesionisti va fi stricata.

In primul rand nu trebuie sa le dai colegilor tai informatii despre salariul tau. Este suficient sa stii tu si cei De la resurse umane. Daca nu iti tii gura inchisa o sa demonstrezi ca nu esti o persoana capabila sa tina secrete.

Nu e cazul sa le spui tuturor istoria ta medicala. Sincer acum, nu prea ii pasa nimanui De durerile tale De cap, De ultima ta operatie sau De problemele tale De infertilitate. Pentru ...

Alte articole despre: discutii locul de, discutii evitate colegi

Categorie: Lifestyle 3058 vizite [ Ziare.com ]

Cum sa imbunatatesti atmosfera la locul de munca

Miercuri, 11 Martie 2009, ora 15:23 Comenteaza acest articol | 1 comentarii

Fericirea la locul de munca depinde de cat de mult iti place ceea ce faci, dar cu ajutorul urmatoarelor sfaturi poti favoriza si productivitatea.

O parte din acesti pasi sunt foarte simpli, dar numai faptul ca doresti sa imbunatatesti atmosfera poate avea un efect bun, informeaza Shine.

Verifica daca spatiul in care lucrezi este prea luminos.

Ia o pozitie comoda, stai drept cu umerii lasati. De fiecare data cand iti vei indrepta coloana te vei simti imediat mai energic.

Cumpara-ti casti. Poti parea putin caraghios dar este mult mai confortabil. Chiar si atunci cand vorbesti la telefon te vei simti mai bine.

Nu tine bomboane sau alte snacks-uri pe birou. Ultimele studii au demonstrat ca oamenii tind sa rontaie tot timpul daca au ceva la indemana. Mai rau, la sfarsitul anului te poti trezi cu cateva kilograme in plus.

Atunci cand primesti un telefon nu te intinde la vorba, incearca sa spui "voi reveni eu".

Cand te decizi sa accepti o sarcina care are termen limita intr-o saptamana gandeste-te foarte bine. Nu accepta sarcina doar pentru ca ai impresia ca ai timp destul timp la dispozitie.

Mananca regulat. Daca nu vei manca timp De mai multe ore, atunci cand o vei face te vei simti molesit.

Raspunde la e-mail-urile, telefoanele sau sarcinile dificile cat mai repede. Daca le lasi pentru mai tarziu iti vei ingreuna singur situatia.

Daca te simti coplesit De situatie gandeste-te atent la felul in care iti petreci timpul, dar cu sinceritate. Calculeaza ...

Alte articole despre: loc de munca, socializare, atmosfera placuta job

Categorie: Lifestyle 818 vizite [ Ziare.com ]

Iti faci probleme pentru locul de munca?

Vineri, 14 Noiembrie 2008, ora 13:45 Comenteaza acest articol

Pe masura ce criza economica pune stapanire pe intreaga lume, tot mai multi oameni sunt in pericol de a-si pierde locul de munca.

Un studiu recent releva ca angajatii fac foarte putine eforturi pentru a-si pastra locul de munca.

Unul dintre cei mai simpli pasi intr-o astfel de situatie este sa iti intrebi seful ce sanse sunt sa se faca concedieri in firma in care lucrezi. Pentru cei care vor cu adevarat sa fie siguri de locul lor de munca sau cel putin sa se pregateasca pentru ce se poate intampla, cinci alte discutii, simple si la obiect, sunt necesare.

1. Intreba-i pe cei mai vechi decat tine in companie
Cum s-au desfasurat concedierile in trecut. Se da o perioada de gratie? Cum se iau deciziile?

2. Clarifica la departamentul de resurse umane ce compensatii ai dreptul sa primesti

3. Evalueaza-ti nivelul general de risc
Cat de probabile sunt concedierile la tine in departament/ domeniu/echipa? O discutie informala cu un sef ar trebui sa te puna in garda sau sa te linisteasca.

4. Analizeza-ti nivelul specific de risc
Gandeste-te ce fel de relatie ai cu superiorul tau. Ce calitati/proiecte sau alte actiuni te fac indispensabil?

5. Poarta o discutie cu tine insuti
Ce ar trebui sa faci acum pentru a fi pregatit in eventualitatea unei concedieri?

Maria Ionescu

Alte articole despre: probleme, loc de munca, concedieri

Categorie: Joburi 964 vizite [ Ziare.com ]

Cum sa-i convingi ca esti angajatul de care au nevoie?

Miercuri, 16 Septembrie 2009, ora 18:41 Comenteaza acest articol | 1 comentarii

Cum poti sa-l convingi, in doar cateva zeci de minute, pe un om care te vede pentru prima data ca tu esti angajatul de care are nevoie?

Nu intarzia

Programeaza-ti timpul astfel incat sa poti evita cam orice pericol ce sigur ti-ar iesi in cale in acea zi. Promptitudinea nu sugereaza doar respect, ci si credibilitate, siguranta si incredere. Mai mult, cand e vorba de un interviu, inseamna si determinarea de a obtine acel loc de munca, potrivit eJobs.ro.

Nu mormai

Nu vorbi nici prea repede, nici prea incet! Vorbeste clar si cat se poate de corect.Poate ca esti un om cu adevarat capabil, dar daca nu se intelege ceea ce spui, degeaba.

Tine-ti mainile acasa

Nu atinge si nu te juca cu tot ce gasesti pe biroul intervievatorului, pana la sfarsitul interviului s-ar putea sa fiti doua persoane stresate in aceeasi camera! Nu te juca nici cu parul sau cu hainele tale! Rezultatul va fi cam acelasi... Nu te sprijini/intinde pe biroul intervievatorului, si nici nu te uita la ceas!

Ai grija ce spui

Nu folosi expresii "neconventionale", nu face glume proaste si mai ales, nu mesteca guma! Aminteste-ti ca omul din fata ta te vede pentru prima data si isi va crea o parere despre tine in functie de ceea ce vrei tu sa ii arati.

Nu ascunde informatii despre experientele trecute din domeniu, dar nici nu exagera cu realizarile! Las-o mai moale cu laudele, iar in cazul in care te simti subapreciat, nu te enerva!

Nu raspunde unei intrebari cu o alta intrebare. Inteligenta ...

Alte articole despre: angajat reguli interviu, angajator loc de munca parere impresie, job munca criza

Categorie: Joburi 553 vizite [ Ziare.com ]

Ploua cu programe judetene pentru ocuparea fortei de munca

Duminica, 10 August 2008, ora 14:04 Comenteaza acest articol

Aproape o treime (32%) din agentiile judetene pentru ocuparea fortei de munca au fost implicate, in saptamana 4-8 august, in diverse actiuni care urmareau atragerea unui numar cat mai mare de persoane in campul muncii, potrivit datelor publicate de agentia nationala de profil (ANOFM).

Printre evenimentele organizate se numara asa-numitele caravane ale ocuparii (activitati de prospectare a pietei muncii din zone variate), burse de munca pe diverse domenii sau pentru o anumita categorie de persoane, cursuri de formare sau de recalificare profesionala, se arata in comunicatul Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).

Astfel, agentiile judetene din Bacau, Galati, Giurgiu, Harghita, Mehedinti, Salaj si Teleorman au organizat, in saptamana 4 - 8 august, caravane pentru ocuparea locurilor de munca, care au constat in deplasari in mediul rural si in comunitatile de romi, cu scopul de a identifica persoanele care ar putea fi angajate de companiile locale sau inscrise la cursurile de formare profesionala.

O alta manifestare importanta a fost bursa locurilor de munca pentru tineri postinstitutionalizati, organizata de agentia judeteana pentru ocuparea fortei de munca din Ialomita.

Agentiile judetene din Alba, Mures si Tulcea au participat la un seminar privind "Evaluarea situatiei curente a politicilor si programelor de incluziune sociala", ce a urmarit elaborarea planurilor locale si regionale pe cele patru domenii prioritare ale Decadei de Incluziune a ...

Alte articole despre: program, forta de munca, loc de munca, agentie, judet, ANOFM

Categorie: Joburi 1072 vizite [ Ziare.com ]

Cum sa faci un job prost sa devina acceptabil

Sambata, 05 Septembrie 2009, ora 19:49 Comenteaza acest articol

Dimineata cand trebuie sa pleci la munca iti vine sa-ti dai demisia, insa ratele la banca nu iti permit acest lucru. Mai ales ca, in aceasta perioada, criza economica face totul mai dificil. Ce-i de facut?

Daca ai mai multi ani de experienta in domeniul tau, poti creste satisfactia de la locul de munca prin invatarea juniorilor, te sfatuieste Ezine Articles.

Exista o satisfactie mare atunci cand ajuti si indrumi alti angajati si in acest mod iti vei face modul de munca mult mai placut.

Implica-te in mai multe proiecte astfel incat sa iti creasca vizibilitatea in organizarea si contributia la anumite sarcini. Multe companii au comitete de revizuire sau de imbunatatire a activitatii angajatilor. Alaturarea unui astfel de comitet te poata pune in legatura cu persoane, pe care in mod normal nu le-ai intalni.

Profita de programele de voluntariat. Daca compania ta are un astfel de program profita de el pentru a face un bine altei persoane si pentru a pleca de la locul de munca cateva ore pe saptamana. In acest mod, iti vei relaxa mintea si vei oferi o mana de ajutor unei persoane care are mare nevoie. Te poti implica in actiuni la scoala locala sau la un adapost pentru persoanele fara locuinta.

Daca firma ta ofera cursuri platite pentru angajati, profita de ocazie si imbunatateste-ti CV-ul. Avand in vedere ca in ultima vreme diplomele sunt foarte cautate in anumite domenii, poti sa iei in considerare posibilitatea de a obtine o certificare in domeniul tau. In acest ..

Alte articole despre: nesatisfactie loc de munca, office job rau, sfaturi job satisfactie

Categorie: Joburi 414 vizite [ Ziare.com ]

Cum faci sa fii angajat dupa ce ai fost dat afara

Vineri, 19 Iunie 2009, ora 07:20 Comenteaza acest articol | 1 comentarii

Putine firme mai fac angajari in aceste vremuri de criza economica generalizata, si daca ai avut nesansa de a te gasi pe lista proaspetilor disponibilizati trebuie sa fii inarmat cu mai mult decat rabdare pentru a pune mana pe un nou loc de munca.

Este mai important ca oricand sa te distingi de restul celor care isi cauta un loc de munca. La fel de important este sa iti dai seama ce anume cauta companiile si in ce fel privesc angajatii ramasi proaspat pe drumuri.

Publicatia online UsNews a stat de vorba cu Bob Damon, sef de recrutari la compania Korn/Ferry International, care a dezvaluit cateva strategii pentru cei care isi cauta o slujba dupa ce au fost concediati.

Nu este neaparat, in randul celor care fac angajari, o "stigma" asociata persoanelor date afara dintr-o slujba, insa depinde mult motivul pentru care ai fost dat afara. Daca este din cauza ca au fuzionat doua firme si s-au facut restructurari, este de inteles. Nici daca o firma intra in faliment nu este neaparat vina angajatului.

Se schimba insa situatia cand ai fost dat afara pentru ca nu ai fost eficient la locul de munca, ceea ce inseamna in primii 20-30% din angajati - cei mai buni.

Daca, in schimb, faci parte din restul angajatilor, fara o cariera stralucita si fara succese notabile, n-ar strica sa incerci o schimbare de cariera. Chiar si in mijlocul crizei economice globale, sunt organizatii care cauta oameni dispusi sa isi schimbe cariera - spre exemplu ONG-urile.

Un alt domeniu unde se ...

Alte articole despre: interviu de angajare, loc de munca, sfaturi angajare disponibilizati

Categorie: Lifestyle 1186 vizite [ Ziare.com ]

5 semne ca vei fi curand concediat

Luni, 09 Martie 2009, ora 11:09 Comenteaza acest articol

Intr-o perioada in care pastrarea locului de munca devine o adevarata incercare, semnele ca ai putea fi concediat sunt tot mai evidente.

Iata o lista cu cel mai des intalnite situatii care prevestesc ca vei fi urmatorul pe lista neagra, conceputa de Ziarul Ring.

1. Iti cauta nod in papura. Esti acuzat ca ai idei proaste sau ca intarzii la serviciu. Daca ai discutie mai aprinsa cu un coleg esti catalogat ca un angajat "toxic".

2. Seful iti da mai mult timp liber. Daca pana acum nu iti vedeai capul de treaba, acum te "scuteste" de tot felul de lucruri pe care trebuia sa le faci.

3. Esti ignorat de colegi . In cazul in care observi ca toata lumea de la serviciu te ocoleste, nu mai esti invitat la petrecerile organizate intre colegi sau nu-ti mai spune nimeni nicio barfa, lucrurile sunt foarte clare.

4. Nu mai ai acces la bunurile comune din firma Daca ti s-a interzis sa folosesti imprimanta sau ti s-a suspendat abonamentul la telefonul de serviciu, lucrurile sunt foarte clare.

5. Ai facut o gafa. Chiar daca seful tau direct te place si esti favorizat in momentul in care ai facut o greseala care a "zdruncinat" firma in care lucrezi, te poti astepta oricand sa fii concediat.

Alte articole despre: concediere job, greseala la job, loc de munca

Categorie: Joburi 1965 vizite [ Ziare.com ]

Cum sa iti pastrezi optimismul la munca

Marti, 16 Decembrie 2008, ora 14:01 Comenteaza acest articol

Numarul somerilor este in crestere lucru care a inceput sa te ingrijoreze si ai inceput sa devii o persoana posaca si iritabila.

Nimeni nu se bucura cand traieste cu sentimentul instabilitatii locului de munca care isi face simtit prezenta o data cu criza financiara si economica din intreaga lume.

Daca vrei sa ai o atmosfera mai relaxata la munca depinde si de starea ta de spirit. Specialistii au cateva sfaturi pentru tine ca sa ramai o persoana optimista si o prezenta agreabila la locul de munca, informeaza MSN.

In primul rand incearca sa faci lucrurile cat mai bine ca sa devii o persoana indispensabila pentru sefii tai. Pasivitatea te poate duce la concediere in aceste timpuri grele asa ca actiunea este cruciala. Ia orice sarcina noua ca pe o provocare si ca pe o sansa de afirmare.

"In timpuri de criza nu este bine sa fii o persoana nepasatoare. Mai bine intereseaza-te sa vezi cu ce ii poti ajuta pe ceilalti", ne sfatuieste Adele Sheele, autorul cartii "Skills for Success".

Organizeza-ti sarcinile, asuma-ti responsabilitatea si ofera-te voluntar in proiectele care se propun. Arata-i sefului tau ca esti foarte entuziasmat cand este vorba de un nou proiect. Poti sa inveti sa faci si altceva daca vezi ca este nevoie de asa ceva.

In al doilea rand ai grija sa iti sprijini moralul cu actiuni pozitive. Discutiile cu tema negativa din birou sunt contagioase pentru tine. "In acest caz este bine sa schimbi subiectul cu ceva mai amuzant", ne sfatuieste Julie ...

Alte articole despre: persoana optimista, loc de munca, criza finaciara

Categorie: Lifestyle 905 vizite [ Ziare.com ]

Ce sa nu faci la locul de munca

Marti, 15 Septembrie 2009, ora 23:46 Comenteaza acest articol | 2 comentarii

Ai un loc de munca stabil? De ce sa faci ceva ce i-ar putea determina pe sefii tai sa nu te priveasca cu ochi buni? Respecta-ti programul, nu incalca politica firmei si nu te baga in probleme, iar job-ul tau nu va avea De suferit. Sunt cateva reguli pe care vrem, nu vrem, trebuie sa le respectam.

Afla care sunt regulile importante ce nu trebuie incalcate la un loc De munca. Daca esti la inceputul carierei, eHow te ajuta sa iti faci o idee despre ceea ce inseamna responsabilitate la un loc De munca.

Suntem oameni si este normal sa intarziem, o data, De doua ori ... hai De trei, dar atat. Exista si oameni care isi fac un obicei din a intarzia, iar acestia sunt in fruntea listei De concedieri. A intarzia in mod regulat este un semn clar De iresponsabilitate. O persoana care intarzie mereu nu este una careia ii pasa De locul De munca.

Ai o problema si trebuie sa pleci mai devreme De la munca. Este in regula, insa nu este bine sa ai cate o problema la cateva zile. Daca programul se termina la 17:00, nu pleca la 16:45. Nu este un efort exagerat sa mai astepti 15 minute, insa daca vei pleca mai devreme vei face o impresie proasta.

Pauza De pranz este De o ora, respecta acest lucru. Este De inteles daca trebuie sa iti iei o pauza mai lunga din cauza unei programari la medic, dar o data la doua zile este deja prea mult. Continua in acest fel si vei ajunge in top, insa in topul celor mai "rai" angajati.

Micul dejun care nu se termina niciodata nu este bun pentru cariera ...

Alte articole despre: reguli birou, reguli de respectat munca, reguli bun simt munca

Categorie: Joburi 1414 vizite [ Ziare.com ]

Minciuni care te pot costa locul de munca

Joi, 20 August 2009, ora 13:36 Comenteaza acest articol | 9 comentarii

O viata de angajat sau doar cativa ani petrecuti in campul muncii te pot face sa crezi ca ai destula experienta ca si salariat si ca orice sef se afla la degetul tau mic.

Cu alte cuvinte, il poti juca asa cum vrei, macar atunci cand vrei sa-ti iei un liber pe motiv de boala, de altfel inexistenta.

Din pacate pentru angajati, indiferent de "vechimea" lor pe aceasta pozitie, nici sefii nu s-au nascut ieri. Subalternii uita adesea ca sefii lor nu s-au nascut in acele functii, si ca, poate, au avut la randul lor superiori, pe care au incercat uneori sa-i traga pe sfoara.

Shine.yahoo.com citeaza un manager de peste ocean, Lisa F., care spune exact ceea ce niciun angajat n-ar vrea sa auda vreodata: "Stiu cand o femeie minte ca a fost bolnava doar uitandu-ma la mainile si picioarele ei". Le tradeaza unghiile proaspat date cu oja.

"Nu va puteti imagina cate femei se intorc dupa o zi in care si-au luat liber pe motiv de boala cu manichiura si pedichiura proaspat facute", declara managerul.

Zilnic, mii, zeci de mii de oameni mint si se "fofileaza" pentru a scapa de ziua de munca, nerealizand ca exista si repercursiuni pentru faptele lor. Consecintele pot sa nu fie intotdeauna atat de severe precum incetarea contractului de munca, dar pot consta in reducerea sau chiar taiarea bonusurilor, o pata permanenta pe dosarul fanului lui Pinochio, sau un raport anual nu tocmai favorabil.

Asta, ca sa nu mai vorbim despre reputatia "castigata" atat printre sefi, cat si ...

Alte articole despre: greseli job pierdut, loc munca pericol, erori loc munca, greseli serviciu

Categorie: Joburi 2402 vizite [ Ziare.com ]

Primul loc de munca? Afla ce trebuie si ce nu trebuie sa faci

Luni, 27 Iulie 2009, ora 12:23 Comenteaza acest articol | 1 comentarii

Oamenii in varsta se poti trezi ca dupa multi ani de munca nu fac ceea ce le place sau ca ar fi trebuit sa faca alte lucruri pentru a atinge un alt stadiu al carierei.

Daca esti la inceputul carierei, ai grija la ceea ce faci si tine cont de toate sfaturile celor din jur.

Cere si ia in calcul feedback-ul, potrivit Buzzle. Feedback-ul te va ajuta foarte mult in cariera ta daca il iei in serios si iti imbunatatesti munca prin prisma sa.

Cere ajutorul. Nu ai cum sa cunosti tot de la inceput. Cere ajutorul mentorilor, prietenilor, sefilor sau informeaza-te de pe Internet, carti sau reviste de specialitate.

Gandeste-te la ceea ce faci bine si la ceea ce fac altii bine si apoi folositi-va de aceste atuuri. Fa in asa fel incat slabiciunile voastre sa para irelevante.

La un moment dat, vei avea parte de un esec. O sa fie foarte dureros, insa nu abandona si nu dramatiza, invata din greseli si incearca sa faci schimbari pe viitor. Intreaba-te ce poti face bine din ceea ce ai gresit.

Recunoaste cand gresesti. Iarta greselile celorlati. Gandeste-te si mobilizeaza-te in asa fel incat sa inveti din greseli.

Spune "multumesc". Poti scrie pe hartie sau sa trimiti e-mailuri de multumire. Oamenii isi vor aminti de tine cu placere.

Invata sa faci un raport sau un document intern. Nu vei putea comunica, daca nu vei putea scrie.

Invata sa faci o prezentare buna. In zilele noastre, acest lucru este o cerinta pentru orice angajat. Invata sa conduci o cercetare sau sa ...

Alte articole despre: primul loc munca, sfaturi dezvoltare cariera, sfaturi loc munca

Categorie: Joburi 825 vizite [ Ziare.com ]

Liderii PD-L si PSD se reunesc sa discute proiectul de buget

Miercuri, 21 Ianuarie 2009, ora 14:33 Comenteaza acest articol

Biroul Politic Coordonator Central al coalitiei de guvernamant urmeaza sa se intruneasca, pentru o noua runda de convorbiri pe tema proiectiei bugetare pentru anul 2009.

Intalnirea va avea loc la sediul Guvernului incepand cu ora 16.00. Tema principala a discutiilor va fi constructia bugetara pentru anul in curs, fiind de asteptat ca liderii coalitiei sa dea unda verde schitei preliminare de buget intocmite de catre Ministerul de Finante. Astfel, Legea bugetului de stat ar putea fi trimisa la Parlament, pentru a intra in procedurile legislative.

Ultima sedinta a BCCC s-a desfasurat luni dimineata avand ca subiect tot bugetul de stat.

Liderii coalitiei au cazut de acord ca bugetul sa fie finalizat intr-o saptamana, prioritatea fiind plata datoriilor din 2008. Prima plata, in valoare de 600 de milioane de lei, urmeaza sa fie efectuata dupa 25 ianuarie. In lunile februarie si martie vor fi facute alte doua plati, de 1,5 miliarde de lei, respectiv 900 milioane de lei.

Ministrul Economiei, Adriean Videanu, a declarat ca bugetul de stat ar putea fi dezbatut intr-o sesiune parlamentara extraordinara.

Printre prioritatile guvernului se regasesc protejarea categoriilor sociale vulnerabile, a persoanelor cu pensii si salarii mici, dar si demararea unui program de investitii publice, care sa ajute sectorul privat sa compenseze pierderile din cauza crizei mondiale.

Alte articole despre: proiect de buget, Ministerul Economiei, coalitia PDL PSD

Categorie: Politica 405 vizite [ Ziare.com ]

Guvernul discuta cu sindicatele Legea salarizarii unice

Marti, 25 August 2009, ora 11:22 Comenteaza acest articol | 1 comentarii

Guvernul discuta cu partenerii sociali propunerile pentru Legea salarizarii unice a angajatilor de la stat, marti, de la ora 11:00.

In clipa de fata, Executivul are in lucru mai multe variante ale Legii pentru care isi va asuma raspunderea pe 2 septembrie, se arata intr-un comunicat al Guvernului remis redactiei Ziare.com.

Una din formele vehiculate de guvernanti presupune inghetarea, de anul viitor, a tuturor salariilor bugetarilor si mentinerea nivelului salariului minim pe economie la 600 de lei.

De asemenea, Guvernul a luat in calcul si stabilirea viitoarelor salarii De la stat in functie De un coeficient fix, in loc De salariul minim, varianta agreata si De Fondul Monetar International.

Discutiile De marti cu sindicatele vin dupa ce, luni seara, ministrii Cabinetului Boc au avut o intalnire informala pe tema Legii salarizarii unice a bugetarilor.

Alte articole despre: legea salarizarii unice bugetari, discutii Guvern sindicate salarii

Categorie: Economie 581 vizite [ Ziare.com ]

Traian Basescu: 10 - 15.000 de oameni vor trebui sa plece din institutiile statului

Miercuri, 05 August 2009, ora 21:54 Comenteaza acest articol | 63 comentarii

Exprimandu-si indoiala ca masurile de reducere a aparatului bugetar anuntate dupa sedinta de guvern de miercuri vor fi puse in aplicare, presedintele Traian Basescu a opinat, in cadrul unei emisiuni la TVR, ca "sunt masuri care trebuiau luate demult".

"O sa fiu foarte corect spunand ca am mai auzit aceste anunturi, aceste masuri trebuiau luate demult, dar ele se blocheaza in negocierile din interiorul coalitiei.

Fiecare luna de intarziere provoaca blocari din ce in ce mai mari. Este o masura necesara si sper ca de data aceasta sa se mearga inainte", a subliniat presedintele.

Reamintind ca a mai spus acest lucru, Basescu a precizat ca aparatul bugetar din institutii ar trebui sa fie redus cu cel putin 20%, dar a subliniat ca exista domenii cu un deficit foarte mare de personal, cum ar fi Armata, Ministerul de Interne sau Sanatatea.

"Probabil ca 10-15.000 de oameni vor trebui sa plece din institutiile centrale si din agentii. Vor trebui sa plece cei incompetenti, pentru ca exista destui incompetenti in aparatul de stat. Nici institutia prezidentiala nu va fi scutita de acest proces. Cheia este: teste profesionale egale pentru toti", a adaugat seful statului.

Reducerile vor fi blocate de prezidentiale

Riscand sa-i infurie din nou pe economisti, asa cum el insusi s-a exprimat, Traian Basescu s-a lansat in teme economice, vorbind despre deficitul de cont curent si despre datorii. "Scaderea economica a Romaniei nu este imputabila Romaniei, ci conjuncturii ...

Alte articole despre: Traian Basescu TVR, Basescu concedieri stat, aparatul de stat

Categorie: Eveniment 2079 vizite [ Ziare.com ]

Prima 1 2 3 4 5 6 >> Ultima

Articole despre "discutii locul de"