Articole despre "interviu job nou"

Cum sa negociezi un salariu bun in plina criza financiara

Chiar daca situatia actuala nu este roz pe piata muncii, nu trebuie sa renunti la a-ti negocia salariul, de teama ca ai avea de pierdut. Insa, inainte de a incepe aceasta "aventura" trebuie sa ai grija la cateva aspecte.

Intereseaza-te pe Internet sau printre prieteni si afla ce salarii au cei care ocupa acelasi post ca si tine, te sfatuieste Forbes.

Ai grija insa: este foarte importanta experienta, zona in care te afli si daca este o companie mare sau una mica. Gandeste pozitiv - daca primesti o oferta de munca in aceasta perioada, chiar esti bun la ceea ce faci.

Sunt multi oameni care aplica pentru un job in aceasta perioada, iar daca tu ai fost chemat la un interviu trebuie sa te astepti doar la lucruri bune.

Inainte de a te prezenta la un interviu, intereseaza-te cu privire la ceea ce presupune job-ul tau.

Atunci cand mergi la un interviu negocieaza cu angajatorii. Nu accepta tot ce iti cer. Managerii se asteapta ca tu sa negociezi din moment ce ei te vor angaja pentru a le reprezenta compania, mai ales daca vei ocupa un post a carei fisa include astfel de sarcini.

Niciodata nu spune cat castigai la locul de munca, chiar daca esti intrebat. Nu are nicio relevanta vechiul salariu atata vreme cat tu vei incepe sa lucrezi intr-o alta companie, poate cu un profil diferit.

Nu propune un salariu inainte de a primi o oferta din partea angajatorului. In situatia in care vei primi aceasta intrebare, ia in calcul unul dintre raspunsurile urmatoare:

- ...

Alte articole despre: negociere salariu interviu, interviu job nou, sfaturi negociere salariu

Categorie: Joburi 831 vizite [ Ziare.com ]

Obiceiuri care pot enerva angajatorii

Toata lumea stie ca nu ar trebui sa aprinzi o tigara sau sa trimiti un SMS in timpul unui interviu pentru un nou job.

Insa multi dintre noi suntem "vinovati" de comportamente cel putin la fel daunatoare in timpul interviurilor, fie ca ne dam seama sau nu. Potrivit unor studii, recrutorii analizeaza cu atentie comportamentul intervievatilor, pentru a gasi acele mici lucruri extrem de enervante, un motiv bun pentru respingerea candidatului respectiv.

Din pacate, impresiile despre o persoana se formeaza in primele 90 de secunde de la prima intalnire, prin urmare trebuie sa fim foarte atenti la ce facem in timpul interviurilor.

Iata cateva obiceiuri complet neindicate, daca stati fata in fata cu un reprezentant din departamentul de resurse umane si sperati sa va angajeze, potrivit U.S. News & World Report:

Mestecatul gumei: Nu este ceva de neiertat, insa nu veti arata ca un profesionist. Aruncati guma inainte sa intrati in cladire sau gasiti o alta modalitate pentru a obtine o respiratie proaspata.

Jucatul cu parul: Poate fi doar un reflex, insa va face sa pareti tanara si prostuta. Intrebati pe cineva apropiat daca aveti acest reflex si, daca raspunsul este pozitiv, prindeti-va parul in coada.

Nu stati drept: O postura buna indica energie si incredere, in timp ce statul cocosat, lesinat, indica letargie, plictiseala sau nesiguranta. Mai ales daca sunteti mai in varsta, este importat sa stati drept, pentru a parea tanar, plin de entuziasm si sanatos.

...

Alte articole despre: obiceiuri enervante interviu job, interviu recrutare

Categorie: Joburi 2385 vizite [ Ziare.com ]

Ce greseli trebuie sa eviti in prima zi de munca

Ai trecut cu bine de interviu, te multumeste si salariul oferit la noul loc de munca, esti incantat si de program, nu mai vorbim de sarcinile cu care abia astepti sa te confrunti. Un singur aspect te ingrijoreaza: cat de usor si de repede te vei integra in noul colectiv?

Nu te stresa mai mult decat e cazul, spun specialistii in resurse umane consultati de Work Etiquette . Tot ce trebuie sa faci este sa respecti cateva reguli chiar de la inceput. Nu uita, prima impresie conteaza !

Mare atentie la tinuta

Tinuta vestimentara adoptata la noul loc de munca trebuia sa iti intre in atentie chiar de la primul pas facut in sediul institutiei, atunci cand ai venit la interviu sau ca sa iti depui actele. Altfel blugii tai se vor simti stingheri printre atatia pantaloni calcati la dunga, sau perlele asortate la bluza de casmir iti vor atrage eticheta de snoaba printre celelalte colege purtatoare de tricouri.

Asa ca, fa-ti temele inainte de a pasi pentru prima oara in noul birou. Nu e suficient sa te gandesti cum crezi tu ca ar fi bine sa te imbraci, intereseaza-te!

Nu te jena sa pui intrebari

Decat sa faci prostii, mai bine intreaba-ti colegii sau seful. Nimeni nu se asteapta sa stii totul din prima clipa dar nici tu nu trebuie sa astepti sa traga cineva de tine. Sunt doua atitudini extreme pe care trebuie sa le eviti. Prin urmare, arata-te interesat de modul in care functioneaza noul colectiv si pune toate intrebarile care consideri ca te vor ajuta sa te adaptezi cat ...

Alte articole despre: prima zi munca, integrare colectiv nou, adaptare job nou

Categorie: Joburi 1502 vizite [ Ziare.com ]

Cum eviti discriminarea cand angajezi pe cineva?

In calitate de sef al unui potential angajat nou, este aproape sigur ca vei avea cele mai bune intentii cand vei incepe procesul de angajare. Cu toate acestea, toata lumea are notiuni preconcepute despre anumite lucruri, indiferent de sex, rasa sau varsta.

Este foarte important sa se evite discriminarea atunci cand se angajeaza un om nou. Daca ai o functie de conducere si trebuie sa angajezi pe cineva, citeste in continuare care sunt pasii pentru a evita discriminarea.

Inainte de chema un potential angajat la interviu, arunca o privire pe legile privind discriminarea, te sfatuieste How To Do Things. Acest lucru te va ajuta sa te asiguri ca respecti legea, cand incepi procesul de angajare.

Cand te gandesti ca vrei sa angajezi pe cineva, fa o lista detaliata a calificarilor necesare pentru pozitia respectiva. Cand te uiti pe CV-urile primite de la persoanele care au aplicat pentru job-ul respectiv, consulta lista de cerinte pentru a vedea daca solicitantul le indeplineste pe toate.

Alege-i doar pe cei care au calificarile de pe lista, fara exceptie. De asemenea, pentru a te asigura ca esti corect nu te lega personal de numele celui care vine la interviu.

De exemplu, daca ai avut o experienta proasta cu o persoana pe nume "George", vei avea tendinta de a fi suspicios si cu un candidat cu acelasi nume. Este posibil ca tu sa nu vrei sa "ataci" candidatul, insa sa o faci fara sa iti dai seama.

In momentul interviului, asigura-te ca sunt de fata inca doua ...

Alte articole despre: discriminare interviu angajare, sfaturi interviu angajare, sfaturi evitare discriminare interviu

Categorie: Joburi 408 vizite [ Ziare.com ]

Ce sa nu faci daca vrei sa fii angajat

Cu siguranta ai avut si experiente neplacute cand ai dat interviuri pentru angajare. Din pacate, ce nu stii tu e ca exista posibilitatea ca tu insasi sa fi gresit, iar CV-ul tau sa fi fost numai bun pentru a lua jobul.

Ti-a trecut prin cap faptul ca angajatorul n-a putut sa te suporte? Pentru ca si el e om si are dreptul la o parere. Din pacate pentru tine, hotaratoare.

Exagerare

A sari calul nu e un lucru bun nici la interviul de angajare. A spune ca iti place sa citesti, sa te perfectionezi, e una, dar a spune ca nu e zi de Dumnezeu in care sa nu faci asta, e, cu siguranta, o exagerare care nu doar ca nu da bine, dar mai si enerveaza interlocutorul.

In plus, daca te-ar angaja, seful ar recunoaste fata de tine ca e mai mult decat naiv.

Alte articole despre: greseli interviu angajare, greseli candidat job

Categorie: Joburi 1842 vizite [ Ziare.com ]

Sutul in fund si pasul inainte. Ce faci daca esti concediat?

Uneori, iti poti da seama din timp ca jobul tau se clatina. De fapt, mai intotdeauna poti, dar asta e alta problema.

Nimeni nu are chef sa stea sa se gandeasca "Ce ma fac daca maine sunt dat afara?", asa ca, de multe ori, semnalele care arata ca nu-i a bine la serviciu pot fi ignorate complet.

Ce faci daca acest lucru ti s-a intamplat chiar azi? Dincolo de faptul ca, probabil, te vei duce sa te imbeti de suparare, ceea ce-i perfect normal, trebuie sa iei masuri urgente, te sfatuieste Men City.

Ia-ti cateva zile in care sa nu te gandesti la nimic. Daca momentul concedierii te-a gasit cu niste economii din care sa poti trai o perioada, poti sa-ti permiti si sa te relaxezi un pic, pentru a reincepe lupta cu forte proaspete.

Fii atent daca ai fost concediat pe motiv intemeiat. In caz contrar, ai dreptul sa primesti trei salarii compensatorii. Rezolva orice conflict cu seful pe cale amiabila. Nu uita ca va trebui sa treci in CV ultimul loc in care ai lucrat si ca vei avea nevoie de cineva care sa-ti dea referinte bune.

Si, daca tot veni vorba, incearca sa tragi niste invataturi de pe urma acestei concedieri. Si gandeste-te si la cum vei intoarce situatia in favoarea ta atunci cand te vei prezenta la un interviu pentru un nou job.

In timpul liber pe care ti-l acorzi, gandeste-te daca nu cumva ti-ai dorit sa te reorientezi profesional. Acum ai ocazia s-o faci. Daca simti ca nu-ti mai doresti sa lucrezi in domeniul in care ai activat pana acum, intereseaza-te de ..

Alte articole despre: loc de munca, concediere, job, plan, cheltuieli, imagine, anunturi

Categorie: Joburi 1815 vizite [ Ziare.com ]

Organizarea unei cine pentru prieteni, mai stresanta decat un interviu pentru job

Mai mult de jumatate dintre oameni considera ca organizarea unei cine acasa, pentru prieteni, este mai stresanta decat a merge la munca. Un sfert dintre cei intervievati in cadrul unui studiu sunt de parere chiar ca aceasta situatie este mai stresanta decat un interviu pentru un nou job.

44% dintre cei intervievati in cadrul unui studiu realizat in Marea Britanie sunt de parere ca a-i distra pe invitati este chiar mai greu decat a te intalni cu managerul unei banci. 36% dintre cei chestionati isi fac griji legate de farfurii, iar 33% se tem ca musafirii nu se vor simti bine.

Studiul a mai aratat ca barbatii se simt mai bine la astfel de evenimente, 11% dintre ei declarand ca asa si-au intalnit partenerele, in timp ce 15% ca asa si-au gasit un loc de munca, au incheiat o afacere sau s-au reorientat in cariera.

Unul din cinci barbati intervievati, din totalul de 1.007 persoane, a recunoscut ca obisnuieste sa cumpere mancarea gata pregatita si sa declare ca ei au facut-o, conform The Telegraph.

Aceeasi cercetare a mai aratat ca britanicii ar prefera sa mearga la cina mai degraba cu cantareata Cheryl Cole decat cu presedintele Barack Obama, si cu liderul conservator David Cameron decat cu premierul Gordon Brown.

Alte articole despre: cina prieteni, cina acasa musafiri, organizare cina musafiri

Categorie: Magazin 235 vizite [ Ziare.com ]

Greseli de evitat cand iti cauti un job

Cu o rata a somajului de 7,5 procente si estimari ca ar putea depasi 9%, pana la sfarsitul anului, piata muncii din Romania nu da semne de imbunatatire.

In aceste conditii, gasirea unui loc de munca devine o sarcina extrem de dificila, pentru care ar trebui sa va pregatiti intens, potrivit specialistilor in resurse umane.

Iata cateva greseli frecvente pe care le fac persoanele aflate in cautarea unui nou loc de munca, pe care ar trebui sa le eviti, pentru a avea succes, potrivit MarketWatch:

Te bazezi doar pe anunturi sau site-urile de job-uri

De multe ori, posturile libere nu sunt facute publice si singura modalitate de a le gasi este sa deveniti maestru in arta networking-ului. Multe companii prefera sa caute angajati intr-un mod mai personal. Astfel, doar 10% din cei care isi cauta job-uri pe Internet au succes, potrivit specialistilor.

Pentru a reusi, ar trebui sa cauti o persoana in cadrul companiei, sa mentii comunicarea cu aceasta, pentru a nu fi doar un alt CV aruncat pe un birou. Contacteaza o persoana din cadrul departamentului de Resurse Umane, de exemplu, si explica-i de ce ar fi un lucru bun sa-ti dea sansa unui interviu.

In cazul unor companii mai mici, poti chiar sa te prezinti la sediu, cu un CV in mana, dar ia in calcul posibilitatea ca nu toti angajatorii apreciaza o asemenea abordare.

Explica-le ca ai vazut anuntul pentru un post care te intereseaza si ca ai dorit sa-ti prezenti personal candidatura. Acest lucru te-ar deosebi de ...

Alte articole despre: greseli cautare joburi, cautare locuri munca

Categorie: Joburi 1608 vizite [ Ziare.com ]

Exclusiv: Interviu cu Cristi Stanciu

Prezentator TV, DJ la radio si, mai nou, DJ si in cluburi. Pare jobul ideal pentru o persoana pana in 30 de ani. Cristi Stanciu este la ora actuala unul din fericitii posesori ai joburilor mentionate mai sus. Despre toate acestea, puteti citi intr-un interviu mai jos.

Interviu: Despre sunete agresive, cu Stanciu. Cristi Stanciu

Categorie: Monden 277 vizite [ Ziare.com ]

Presa de azi: Decolarea lui Geoana spre Cotroceni si zborul PSD din teritoriu

Cea de-a treia si cea mai fastuoasa lansare a candidaturii lui Mircea Geoana la presedintie i-a oferit liderului PSD o mult prea mica parte din gloria scontata prin desfasurarea impresionanta de forte si stegulete de la Romaero.

Titrand Un Playboy pentru Cotroceni, Ziua descrie o festivitate pesedista galagioasa si colorata, cu un discurs al lui Geoana lipsit de vigoare sau de substanta, ambele disparute ca prin farmec odata cu puterea.

In fata a 12.000 de pesedisti - unii mahniti ca au fost goniti de la ciolan, altii de pretul sendvisului de la bufetul Congresului - candidatul PSD a semanat mai mult cu epavele avioanelor din fata pavilionului Romaero, decat cu racheta care se anunta cu doua zile inainte.

Vigoarea, atat cat mai era, i-a taiat-o Ion Iliescu. Batranul comunist i-a trantit-o "Prostanacului" de cateva ori, incheind elocvent: "Mircea Geoana nu este perfect si are cateva atuuri care-l recomanda".

Congresul, in loc sa-l ajute sa decoleze spre Cotroceni, l-a facut sa ramana la sol precum cele sapte aparate de zbor defecte din fata salii unde avea loc mega-adunarea.

Geoana se va remarca, insa, zilele acestea, intr-un pictorial insotit de un interviu in revista Playboy. Mai mult, va fi vedeta emisiunii grupului umoristic "Divertis".

Candidatul Geoana, lovit in "Doi s'un sfert"

Inspirat parca de nepotrivitele hore ale lui Traian Basescu, presedintele PSD s-a desfatat in imnuri si aplauzele sustinatorilor, uitand parca pentru cateva minute de ...

Alte articole despre: lansare candidatura Mircea Geoana, congres PSD Romaero, demiteri membri PSD tara

Categorie: Politica 1517 vizite [ Ziare.com ]

Patriciu: Basescu isi face un deserviciu daca nu sta deoparte un mandat

Omul de afaceri Dinu Patriciu este de parere ca Traian Basescu isi va face un deserviciu daca va candida din nou in aceasta toamna, iar daca ar sta deoparte un mandat, probabil ca ar avea sansa de a ramane in politica. In cazul in care va candida, presedintele va sfarsi rau.

"Va sfarsi rau nu numai in afara politicii, dar va fi hulit de toata societatea romaneasca, in foarte multe lucruri pe drept, pentru ca este creatorul haosului din tara asta.

O va sfarsi rau, fie acum, fie peste 5 ani. Oamenii s-au saturat de scandal, de mahalagisme, de toata atmosfera asta incarcata de false tensiuni", a declarat Patriciu intr-un interviu acordat jurnalistei Corina Dragotescu pentru Impact News.

Liberalul crede ca un nou mandat al lui Traian Basescu ar fi la fel, pentru ca fiecare dintre noi ne reprezentam pe noi insine in spatiul public si nu avem cum sa ne schimbam.

Clasa politica este autista

"Este vorba de o schimbare mult mai profunda, de modul de selectare a clasei politice, de schimbarea relatiei dintre societatea civila si mediul politic, de crearea unei normalitati a comunicarii. Societatile cele mai avansate in lume sunt cele unde exista o perfecta simbioza intre mediul de afaceri, universitar si politic. La noi, aceasta comunicare nu exista. Clasa politica este autista. Judeca numai in functie de castigurile de imagine. Judeca numai in voturi, nu judeca in efecte", a mai declarat afaceristul.

Dinu Patriciu mai sustine ca istoria e facuta de oameni si nu ...

Alte articole despre: Dinu Patriciu, Traian Basescu, Crin Antonescu aduce schimbarea, Sorin Oprescu sondaje

Categorie: Politica 1971 vizite [ Ziare.com ]

Tu reglezi nivelul de incredere al celorlalti in tine!

In timp ce politicienii sau vedetele care populeaza micile ecrane dau dovada, seara de seara, de un nivel extrem de ridicat de incredere in propria persoana, deseori nejustificat, multi oameni obisnuiti se subapreciaza, aparand intr-o lumina proasta si ratand oportunitati importante.

Cum poti sa dovedesti ca ai un potential deosebit chiar daca esti timid si foarte retinut in relatiile cu ceilalti?

Psihologii consultati de cotidianul britanic The Independent te ajuta sa te pui in valoare.

Totul tine de atitudine

Chiar daca ai dubii cum ca ai fi cel mai destept, mai frumos si mai bun dintre pamanteni, poarta-te ca si cand ai fi.

O postura adecvata, cu spatele drept, privirea infipta drept in fata, si un zambet larg atarnat intre urechi fac adesea minuni, fie ca vorbim despre un interviu pentru un nou job fie de o prima intalnire amoroasa.

Nu se poate sa nu ai un cunoscut "urat ca noaptea si sarac precum cutia milei", cum se spune, care sa aiba un succes nebun.

Explicatia este simpla: este constient de atuurile sale, oricat de putine ar fi, si stie sa foloseasca aceste "arme" in orice situatie.

Descopera-ti calitatile

Nu mai fi atat de critic cu tine insuti! Psihologii spun ca este foarte usor sa gasesti motive pentru a fi nemultumit de felul in care arati sau de felul tau de a fi. Dar de ce sa gandesti asa?

Nu ai 90-60-90, dar poate ai un zambet seducator. Nu esti doctor in fizica, dar poate ca pasiunea ta pentru istorie te poate face un ...

Alte articole despre: incredere in sine, relatii interpersonale incredere, stima de sine

Categorie: Lifestyle 1275 vizite [ Ziare.com ]

S-a demonstrat stiintific: banii aduc fericirea

Chiar daca o vorba veche spune ca banii nu aduc fericirea, oamenii de stiinta au reusit sa demonteze acest cliseu.

Potrivit unui studiu, publicat in Psychological Science, chiar si simpla activitate de a numara banii are adevarate beneficii asupra psihicului uman, relateaza Time.

Astfel, in urma studiilor, oamenii de stiinta au ajuns la concluzia ca numaratul banilor poate reduce problemele emotionale si fizice, creste sentimentul de incredere in fortele proprii si te scapa de frica.

Concentrandu-se pe puterea simbolica a banilor, autorii studiului, Xinyue Zhou de la Universitatea Yat-Sen, Kathleen Vohs de la Universitatea din Minnesota si Roy Baumeister de la Universitatea de Stat din Florida au pornit de la o ipoteza simpla: cand aduci vorba de bani se schimba imediat interactiunile sociale, in special in privinta acceptarii sau excluderii dintr-un grup.

In timpul studiului, o jumatate dintre participanti au fost rugati sa numere 80 de bancnote de valoare mare, in timp ce restul au fost pusi sa numere 80 de hartii simple. Dupa aceea, au fost rugati sa joace un joc video, in care trebuiau sa prinda o minge, insa, pentru o parte dintre ei, jocul a fost modificat, astfel incat, dupa zece incercari, sa nu mai reuseasca acest lucru.

Dupa test, cei care numarasera bani aveau un nivel mai scazut de stres social, chiar daca pierdusera la jocul video, in comparatie cu cei care numarasera doar niste hartii.

De asemenea, cei care numarasera bani au declarat ca ...

Alte articole despre: banii aduc fericirea, efecte numarat bani

Categorie: Investitii personale 2128 vizite [ Ziare.com ]

Ai fost concediat? Ce urmeaza?

In perioade de criza economica, angajatorii sunt nevoiti sa reduca drastic o serie de cheltuieli, chiar daca asta inseamna cateodata renuntarea la unii dintre angajati. Angajatul concediat insa trebuie sa aiba insa alta perspectiva.

Concedierea este de cele mai multe ori un eveniment stresant in viata unei persoane si poate lasa impresii adanci, cateodata ducand chiar la depresii. De aceea, este in primul rand important sa constientizezi faptul ca o criza economica duce la cresterea alarmanta a somajului si indiferent cat de responsabil si de consecvent ai fi in ceea ce faci, poti avea probleme.

Un alt aspect de care trebuie sa tii cont in marile companii este ca de cele mai multe ori, pe masura ce acestea se schimba si se adapteaza nevoilor pietei, contributiile pe care le-a avut un angajat in trecut (idei inovatoare, zeci de ore suplimentare noaptea tarziu, devotamentul fata de anumite proiecte) nu sunt luate in considerare.

Conteaza aici si acum. De aceea, este necesar sa fii alert intotdeauna la nevoile companiei si sa "detectezi" cu ceva timp inainte daca job-ul iti este amenintat.

Poate ca cel mai important atu pe care il ai in momentul in care iti pierzi locul de munca este relatia cu seful direct. Nu trebuie sa fii lingusitor, insa o relatie buna cu el iti poate pava un drum catre un alt loc de munca sau chiar catre un "ragaz" pana cand gasesti unul.

Seful este cel mai in masura sa iti ofere o recomandare sau un pont catre un job in alta companie sau ...

Alte articole despre: concediere, loc de munca

Categorie: Joburi 1409 vizite [ Ziare.com ]

Romanii recunosc ca s-au angajat pe pile

Aproape un sfert dintre romani s-au angajat, cel putin o data, cu ajutorul relatiilor.

Desi exista o idee generalizata ca "pilele" reprezinta singura posibilitate de angajare, mai ales in provincie sau pentru posturile din sectorul de stat, sondajul, efectuat pe 2.756 de respondenti, a scos la iveala contrariul.

76% dintre intervievati au declarat ca s-au angajat bazandu-se pe fortele proprii, relateaza Curentul. Mai nou, sistemul clasic de angajare prin "pile" a fost inlocuit de angajarea pe baza de recomandari. Desi ar parea unul si acelasi lucru, diferenta dintre cele doua concepte este destul de mare.

Totusi, fenomenul s-a diminuat pe masura ce sectorul privat s-a dezvoltat, iar angajarile prin "pile", in acceptiunea clasica, au scazut foarte mult.

Sistemul clasic de angajare prin "pile" a fost inlocuit de angajarea pe baza de recomandari. Desi ar parea unul si acelasi lucru, diferenta dintre cele doua concepte este destul de mare. Sistemul este cunoscut sub denumirea de networking, adica reteaua de cunostinte prin care circula informatia despre joburile si persoanele disponibile pe piata muncii.

Sistemul de relatii promoveaza persoane lipsite de profesionalism, dar angajarea prin recomandari presupune gasirea candidatilor potriviti solicitand ajutorul cunoscutilor.

Persoanele recomandate, insa, trec printr-un interviu la fel de riguros ca si candidatii care aplica in urma anunturilor. Aceasta metoda de angajare se foloseste in cazul domeniilor in ...

Alte articole despre: romani, angajari, pile, recomandari

Categorie: Joburi 1514 vizite [ Ziare.com ]