
Cea mai mare parte din zi o petrecem la birou si cu totii ne dorim ca toti colegii sa se simta bine. De asemenea, nu este de neglijat faptul ca partenerii si clientii simt imediat atmosfera dintr-un birou.
Daca vei avea parte de o atmosfera placuta la birou, iti vei imbunatati viata si este o strategie de marketing foarte buna. Pentru a avea parte de aceste beneficii nu trebuie sa astepti ca ceilalti sa ia atitudine.
Poti incepe cu un simplu zambet, te sfatuieste How To Do Things. Chiar daca nu esti foarte fericit, un zambet cald oferit celorlalti poate face minuni la birou. Fa un efort si zambeste mereu cand dai fata in fata cu un coleg.
Nu conteaza cine este persoana cu care te intalnesti, de la portar la director, toti au nevoie sa vada o fata luminoasa, mai ales dimineata.
De asemenea, spune "Buna dimineata" tuturor. La fel ca in cazul zambetului, poti spune "Buna dimineata", portarului, baiatului care face curat in parcare, doamnei care se ocupa de curatenie, colegilor si sefilor. Nu le cunosti numele? Nu-i nimic. Un "Buna dimineata" este de ajuns.
Sarbatoreste reusitele. Nu trebuie sa organizezi o petrecere mare, insa o iesire la o pizza merge de minune. In acest mod nimeni nu va bea peste masura, nimeni nu va avea motiv sa cada in ridicol, asa ca toata lumea va sarbatori reusita companiei.
O data la cateva saptamani du la birou cateva briose, gogosi sau alte preparate de patiserie. Cu aceste dulciuri colegii tai se vor simti mai bine si vor munci ...
Capacitatea de a fi mereu pozitiv la munca este esentiala pentru ca orele petrecute la birou sau serviciu sa nu devina o corvoada.
E simplu sa spui cuiva sa zambeasca si sa crezi ca i-ai dat cel mai bun sfat, in realitate, pentru el, zambetul s-ar putea sa fie cel mai dificil lucru de facut in acel moment.
Dar nu imposibil, din fericire. Iar statisticile arata ca o singura greseala poate transforma un superior de sex feminin intr-un sef urat de majoritatea angajatilor.
In timp ce sefilor barbati li se trec mai usor cu vederea iesirile si greselile de conduita in general, e de ajuns un singur gest nelalocul lui savarsit de o biata sefa pentru a fi stigmatizata de subalterni ani buni dupa aceea, explica Pat Heim, CEO al unei firme de consultanta specializata in diferentele la locul de munca in cazul angajatilor de sex feminin si masculin.
Un sef pozitiv este unul responsabil
In plus, cel putin in cazul sefilor, este esential ca acestia sa fie pozitivi pentru ca atmosfera sa fie una benefica. Si asta pentru ca atitudinea, starea de spirit, este una contagioasa, dupa cum a aratat un studiu realizat de Univesritatea Pennsylvania.
In plus, o atitudine pozitiva a superiorilor ridica performantele atat individuale, cat si de grup, la locul de munca, a demonstrat si un studiu realizat in 2007 de Universitatea Fairfield, dupa cum relateaza Forbes, citata de msn.com.
Mai ales in conditiile actuale, in care multi dintre salariati cauta la liderii lor calmul in ...
Fiecare moment petrecut in birou pare ca nu se mai termina? Duminca seara iti vine sa urli de tristete, iar fericirea te ajunge vineri la sfarsitul programului?
Atunci faci parte din grupul persoanelor care isi urasc jobul. Sunt foarte multi oameni care spun ca imediat ce economia isi va mai reveni isi vor cauta un alt loc de munca. Pana la acel moment insa, ai nevoie de o strategie pentru a supravietui la locul de munca.
In urma mai multor studii, s-a demonstrat ca, din cauza crizei financiare, a scazut satisfactia la locul de munca cu pana la 20%, informeaza US News.
Problema este ca o persoana care isi uraste locul de munca nu se intreaba care este motivul. Deci, daca esti nefericit la locul de munca, opreste-te si fa-ti o autoexaminare.
Desi recesiunea a dus la cresterea volumului de munca si la anumite filtre implementate in cadrul companiei, trebuie sa te gandesti care este lucrul pe care il urasti. Daca nu cunosti adevaratul motiv pentru care crezi ca slujba ta este mizerabila, este foarte usor sa continui sa spui ca iti urasti jobul si sa nu faci nimic.
Daca nu poti renunta la jobul tau gandeste-te ce poti invata de la el.
De foarte multe ori oamenii isi urasc locul de munca din cauza relatiilor cu anumiti colegi, care, de cele mai multe ori, au o functie mai importanta.
Trebuie sa te gandesti ce este asa frustrant la colegii tai si apoi sa te gandesti cum poti raspunde. Trateaza acest lucru ca pe un proiect si da-ti interesul pentru a-l ...