Organizatia de femei a PRM a decis sa amane mitingul de protest fata de majorarea varstei de pensionare, anuntat pentru ziua de sambata, la cererea sefului de campanie, Marius Marinescu.
Mitingul era programat sa aiba loc intre orele 13:00 si 14:00, in fata Guvernului, dar a fost amanat deoarece Marinescu a considerat ca "toate fortele din partid trebuie concentrate pentru mitingul impotriva fraudarii alegerilor prezidentiale, organizat pe 14 noiembrie", informeaza Agerpres, preluat de Adevarul online.
"OFRM se opune vehement intentiei guvernantilor de a majora varsta de pensionare a romanilor la 65 de ani, pentru femei, si la 70 de ani, pentru barbati. (...) Organizatia de Femei a PRM propune revenirea la vechiul sistem de pensionare: la 57 de ani pentru femei si 55 de ani, la cerere, respectiv 62 de ani, pentru barbati si 60 de ani, la cerere, paralel cu realizarea unui program national de stimulare a revenirii in tara a romanilor plecati in strainatate si de facilitati pentru intreprinderile care creeaza noi locuri de munca", considera presedintele organizatiei de femei, Ruxandra Lungu.
Aproape doua treimi (61%) dintre romani se gandesc sa munceasca si dupa varsta pensionarii, 69% dintre acestia avand varste cuprinse intre 25 si 34 de ani, potrivit unui studiu realizat de Aviva.
Cu toate ca 63% dintre romani considera ca nu vor avea suficienti bani atunci cand se vor pensiona, doar 27% din populatie apeleaza la servicii financiare de economisire pentru a-si imbunatati nivelul de trai la pensionare, arata Aviva.
Potrivit aceluiasi studiu, printre persoanele care se apropie de varsta pensionarii, doar 27% se vor bucura de un trai mai bun in prezent, acestia considerand pensia oferita de stat ca fiind mai mult decat suficienta.
"Daca luam in considerare perioada medie de viata a unei persoane adulte din Romania, 70% din acest timp este petrecut muncind, iar 30% corespunde varstei de pensionare. Pentru a ne asigura ca la pensie beneficiem de acelasi standard de viata similar perioadei active, trebuie sa economisim aproximativ 30% din salariul actual", a declarat directorul general al Aviva Romania, Shah Rouf.
El a subliniat ca acest lucru nu este usor pentru majoritatea romanilor, insa procentul de 2% provenit din pensia privata obligatorie (chiar si un maxim de 6%) adaugat la pensia oferita de stat - ca nivel de baza pentru pensionare - nu va cumula cei 30% necesari unui standard ridicat de viata la pensionare.
"Acest lucru se poate realiza fie prin detinerea unei pensii facultative, fie a unei asigurari de viata cu componenta de economisire ...
Organizatia de Femei a Partidului Conservator a adoptat in cadrul unei conferinte nationale initierea unui Pact National impotriva egalizarii varstei de pensionare dintre femei si barbati.
"Pentru viabilitatea acestui demers, documentul votat de OFPC prevede declansarea unor serii de discutii cu toti partenerii sociali, pentru a identifica parghiile necesare in vederea reformarii sistemului de pensii din Romania, altfel decat prin condamnarea la munca pe viata a femeilor", anunta un comunicat al PC remis Ziare.com.
Organizatia Femeilor din PC solicita ca perioada cuprinsa intre 60 de ani, varsta de pensionare a femeilor in anul 2014, si 65 de ani, sa fie una flexibila, in care femeile sa poata opta daca vor sau nu sa se pensioneze.
"Gasirea unui loc de munca la varste inaintate poate deveni o himera. Va propunem sa gasim impreuna cele mai optime solutii pentru recunoasterea activitatilor desfasurate de femei in cadrul familiei: cresterea si educatia copiilor, mancare, curatenie si ingrijirea batranilor. Consideram ca nu putem adopta masura egalizarii varstei de pensionare doar pentru faptul ca a fost adoptata in multe state din Uniunea Europreana, si ca trebuie sa tinem cont in primul rand de realitatile din Romania", se mai arata in comunicat.
Reprezentantele conservatoare sustin ca femeile sunt in continuare principalele victime ale nedreptatii sociale, fie ca este vorba despre recompensa materiala a muncii sau de riscul somajului.
"Mai mult, marea ...
Guvernul va lua in discutie Legea pensiilor saptamana viitoare, dupa ce Legea salarizarii in sistemul bugetar va trece de Parlament, prin asumarea raspunderii, intrucat intre cele doua acte normative sunt "niste corelatii", a declarat miercuri ministrul Muncii, Marian Sarbu.
Noua lege a pensiilor va inlocui complet Legea 19/2000, care reglementeaza in prezent sistemul de pensii.
Prin noua lege, varsta de pensionare a femeilor va fi egala cu cea a barbatilor pana in 2030, respectiv de 65 de ani, pensiile se vor majora in raport cu inflatia incepand din 2010, fara a se mai tine cont de evolutia salariului mediu pe economie, si vor fi introduse reglementari pentru descurajarea pensionarii anticipate pe caz de boala.
Guvernul isi asuma raspunderea pe Legea pensiilor, aflam din Jurnalul National. Proiectul de lege a fost aprobat de Guvern si va fi transmis Parlamentului, in vederea angajarii raspunderii.
Guvernul a decis sa isi angajeze raspunderea in Parlament pentru Legea pensiilor, care prevede egalizarea treptata a varstei de pensionare a femeilor cu barbatii - 65 de ani, integrarea pensiilor speciale in sistemul public, includerea in randul contribuabililor a persoanelor care obtin venituri din profesii liberale, descurajarea pensionarii anticipate, indexarea punctului de pensie cu inflatia prognozata.
In prezent, varsta medie de pensionare este de 63,8 ani pentru barbati si de 58,9 ani in cazul femeilor. Si in sistemele militarizate, varsta standard de pensionare va fi majorata gradual, pana in 2025, de la 55 ani la 60 ani atat pentru barbati, cat si pentru femei.
Uniformizarea varstelor standard de pensionare si ale stagiilor complete de cotizare va fi realizata si pentru judecatori, procurori si personalul auxiliar din instante judecatoresti si al parchetelor, dar si pentru parlamentari, functionari publici parlamentari, functionari ai Curtii de Conturi si membrii personalului diplomatic si consular cu varstele standard de pensionare aplicabile asiguratilor actuali ai sistemului public de pensii.
Toate pensiile speciale vor fi integrate in sistemul public de pensii si recalculate in functie de contributie, ceea ce va conduce la o reducere a acestora in termen de maximum ..
Sistemul de pensii din Romania este falimentar pentru ca luna de luna trebuie sa ia bani din bugetul statului pentru a face fata obligatiilor de plata. Problema nu este doar una de moment, legata de, sa zicem, criza.
Raportul comisiei prezidentiale care a cercetat riscurile sociale si demografice ne-a aratat cat de dramatic este viitorul. Mai precis, in 4 decenii, peste jumatate din populatia Romaniei va avea peste 50 de ani si nu va mai fi cine sa plateasca pensiile.
Ce-o fi de facut, pe termen scurt, pentru a degreva bugetul statului, si asa sarac, de povara pensiilor, dar si pe termen mediu si lung astfel incat colapsul sa nu fie doar amanat?
Pe termen scurt, guvenul pare sa se gandeasca la o solutie corecta, eliminarea pensiilor de lux din sistem. Este vorba despre pensiile cu care se iese din institutiile cu epoleti, din diplomatie, din aviatie si care incalca flagrant principiul de baza care guverneaza legislatia pensiilor din Romania: contributivitatea.
Asta inseamna ca pensia este proportionala cu suma cotizata de pensionar de-a lungul intregii vietii. Desigur, cu cat salariul a fost mai mare, in virtutea unor studii mai inalte, a unei responsabilitati sau unor riscuri mai mari, cu atat si pensia va fi mai mare.
In cazul pensiilor de lux insa, principiul contributivitatii, general valabil, se evapora. Ele sunt socotite in functie de veniturile din ultima luna sau ultimele sase luni, venituri care includ oricate sporuri si oricate prime. Ase se ajunge ...
Specialistii Bancii Mondiale avertizeaza ca Romania risca sa ramana fara bani de pensii in 2030, daca acestea vor continua sa se mareasca pe criterii electorale si fara o reforma a intregului sistem.
Avertismentul este dat in conditiile in care joi, 1 octombrie, a avut loc o noua majorare, cu 2% a punctului de pensie si cu 50 de lei a pensiei sociale, scrie Evenimentul Zilei.
Acelasi executiv, condus de Emil Boc, a recunoscut insa, intr-un aviz negativ dat unui proiect de lege, ca in ritmul acesta deficitul sistemului de pensii poate atinge 5% din PIB in 2030, depasind 7%-8% in 2060, cifre sustinute si de BM.
Acum, deficitul este de 0,7% din PIB, de sapte ori mai mic fata de prognoza pe 2030.
Printre masurile de redresare luate in considerare de BM dar si de Guvern se numara egalizarea varstelor de pensionare la 65 de ani pentru femei si barbati, recalcularea pensiilor speciale, indexarea pensiilor cu inflatia, dar si conditii mai stricte si penalizari mai mari la pensionarea pe caz de boala sau anticipat.
Fostii angajati care ajung sa se pensioneze se simt cu 8 pana la 10 ani mai tineri chiar din momentul in care isi pun in cui hainele de serviciu, arata un studiu recent.
In cadrul sondajului realizat pe 15.000 de fosti salariati din Franta, s-a aratat ca starea lor generala este considerabil mai buna la un an de la pensionare, comparativ cu cea resimtita cu un an inainte de pensionare, relateaza The Telegraph.
Potrivit specialistilor, starea de sanatate a pensionarilor s-a imbunatatit vizibil, cu circa 5%, ceea ce se traduce prin faptul ca acestia au ajuns sa se simta cu 8 pana la 10 ani mai tineri.
Cotidianul britanic mentioneaza insa ca varsta la care subiectii s-au pensionat este de 55 de ani, mai mica decat in alte tari, iar pensiile celor intervievati, fosti angajati, sunt de 80% din fostul lor salariu.
Chiar si asa, cei care au realizat studiul, Universitatea Stockholm si Colegiul Universitar londonez, cred ca aceasta concluzie este valabila pentru majoritatea fostilor salariati din tarile dezvoltate.
Presedintele instantei supreme, Nicolae Popa, va implini pe 1 septembrie varsta de pensionare, respectiv 70 de ani, motiv pentru care a trimis CSM, in urma cu mai multe saptamani, cererea sa de pensionare, care ar urma sa fie discutata in sedinta Consiliului din 9 septembrie.
Presedintele Inaltei Curti de Casatie si Justitie, Nicolae Popa, a explicat conditiile in care a ramas in functie pana la varsta de 70 de ani, desi legea prevede 68 de ani si procedura care va fi urmata pentru desemnarea unui alt presedinte la conducerea instantei supreme.
Astfel, potrivit Legii nr. 303/2004 privind statutul judecatorilor si procurorilor, presedintele Inaltei Curti de Casatie si Justitie (ICCJ) este numit de presedintele Romaniei, la propunerea Consiliului Superior al Magistraturii, dintre judecatorii ICCJ care au functionat la aceasta instanta cel putin 2 ani.
Judecatorii care indeplinesc aceasta conditie isi pot depune candidaturile la Consiliul Superior al Magistraturii, in termen de 30 de zile de la data la care functia de presedinte a devenit vacanta, respectiv de la data publicarii in Monitorul Oficial a decretului prezidential de eliberare din functie (n.r. prin pensionare, in cazul de fata).
Delegarea unui judecator in functia de presedinte interimar al Inaltei Curti, pana la ocuparea postului vacant, se va face tot in conditiile Legii 303/2004 si se va dispune de catre Consiliul Superior al Magistraturii (CSM), cu acordul scris al acestuia, la propunerea ...
Majorarea pensiilor cu 50%, respectiv 25%, pentru persoanele cu gradele I si II de munca s-ar putea amana pentru 2011, pentru ca situatia financiara nu permite respectarea programului initial, ce prevedea o ultima crestere in octombrie, a spus ministrul Muncii, Marian Sarbu.
"S-au facut deja trei etape ale majorarii pentru grupele I si II de munca, ultima etapa va fi la sfarsitul lunii septembrie, inceputul lui octombrie. O treime din ceea ce prevedea legea la care v-ati referit (OUG 209/2009, n.r.) cred ca va ramane inghetata, cred ca efectele acelei legi vor fi prorogate pentru anul 2011 pentru ca situatia financiara nu o permite", a afirmat Sarbu.
Conform legilor adoptate pe final de mandat de guvenrul Tariceanu, si promulgate de presedintele Basescu, acordarea pensiilor majorate urma sa se faca de la 1 ianuarie 2009. Ulterior, acelasi guvern a amanat cu un an aplicarea prevederilor, iar ministrul Muncii anunta in prezent o noua amane a finalizarii, pentru 2011.
Astfel, in septembrie 2008, Parlamentul a adoptat o Lege care prevedea o crestere cu 50% a punctului de pensie pentru cei incadrati in grupa I de munca si reducerea cu 50% a varstei de pensionare, astfel ca la un an de munca se reducea varsta de pensionare cu sase luni.
De asemenea, Legea prevedea o crestere cu 25% a punctului de pensie pentru persoanele cu gradul II de munca, precum si o reducere a varstei de pensionare cu 25% (la un an de munca se reduce varsta de pensionare cu trei luni).
Legea, ...
Deputatii au adoptat marti o initiativa legislativa a PD-L si PSD care prevede cresterea punctului de pensie a celor incadrati in grupele unu si doi de munca de la 1 ianuarie 2009.
Legea prevede o crestere de 50% a punctului de pensie pentru cei incadrati in grupa intai de munca si reducerea cu 50% a varstei de pensionare (la un an de munca se reduce varsta de pensionare cu 6 luni).
Totodata, o crestere de 25% a punctului de pensie a fost aprobata pentru cei din grupa doi de munca, precum si o reducere a varstei de pensionare cu 25% (la un an de munca se reduce varsta de pensionare cu 3 luni).
Guvernul a aprobat, pe 27 august, majorarea punctului de pensie in avans pentru toate categoriile de pensionari, de la 1 noiembrie 2008.
Guvernul a aprobat si un al doilea proiect de ordonanta potrivit caruia persoanele incadrate in grupele I si II de munca vor beneficia, din octombrie, de un numar suplimentar de puncte la calcularea pensiilor.
Un pensionar sanatos este un pensionar care munceste - aceasta pare sa fie concluzia unui studiu realizat la Universitatea din Maryland, care arata ca batranii care muncesc au mai putine afectiuni. O veste care poate nu ne bucura, insa care demonstreaza ca munca e bratara de aur.
Daca multi considera ca pensia e o perioada binemeritata in care poti sa stai acasa sa te odihnesti si sa-ti vezi de boli, cercetatorii avertizeaza ca sanatatea se mentine prin munca.
Studiul realizat pe peste 12.000 de barbati si femei cu varste cuprinse intre 51 si 61 de ani arata ca cei care aveau un job part-time sau full-time aveau mai putine afectiuni majore decat cei care nu munceau, informeaza New York Times.
Medicii stiu de multa vreme ca batranii care se mentin activi au o stare a sanatatii mai buna, insa nu se stia daca persoanele care au continuat sa munceasca au putut sa faca acest lucru pentru ca au avut de la bun inceput o stare a sanatatii mai buna.
Studiul efectuat recent arata insa ca munca dupa varsta de pensionare are un efect benefic asupra sanatatii, si nici nu are importanta daca e vorba despre program full-time, part-time sau munca la domiciliu.
Nu orice tip de job este insa recomandat pensionarilor: cea mai buna optiune este un job similar cu cel pe care l-ai avut de-a lungul vietii, pentru ca lucrul intr-un alt domeniu poate creste nivelul de stres.
Numarul redus al contributorilor fata de cel al beneficiarilor, gradul scazut de ocupare in randul lucratorilor in varsta si rata mare de munca nedeclarata va afecta negativ, pe termen lung, sistemul de pensii din Romania, potrivit Comisiei Europene (CE).
"Romania se confrunta cu provocari majore in ceea ce priveste durabilitatea sistemului de pensii, atat pe termen scurt, cat si pe termen lung. Este vorba, pe de-o parte, despre problemele de recuperare pe termen scurt, iar pe de alta parte despre problemele datorate, intre altele, numarului relativ mic de contributori la sistem in raport cu numarul de beneficiari, ratei scazute de ocupare, de 41,4%, in randul lucratorilor in varsta, existentei unei rate ridicate de munca nedeclarata (aproximativ 20-50% din totalul ocuparii fortei de munca, in functie de definitiile utilizate) si resurselor inca insuficiente", se arata intr-un raport al CE, informeaza Gandul.
CE afirma ca sistemele de pensionare timpurie adoptate de-a lungul primilor 10 ani de tranzitie au crescut considerabil numarul de pensionari, iar politica de pensionare anticipata, elaborata pentru rezolvarea problemei somajului in crestere, a avut ca rezultat reducerea varstei medii de pensionare.
"Cheltuiti mai putin decat castigati." Pare logic, insa mare majoritate a oamenilor nu respecta acest sfat, dat de analistii financiari americani.
In urma unui studiu, acestia au descoperit motivele pentru care oamenii cheltuiesc mult mai mult decat isi pot permite, bazandu-se in mod excesiv pe cardurile de credit.
Acesta este si unul din motivele principale pentru declansarea crizei economice mondiale, scrie Forbes.
Pe masura ce economia scade, suntem incurajati sa cheltuim mai mult, pentru a asigura lichiditatea. Astfel, chiar daca magazinele sunt pline de tot felul de reduceri, ajungem sa cheltuim chiar mai mult decat inainte, sunt de parere analistii.
De ce avem tendinda sa aruncam banii, desi suntem constienti ca, in realitate, nu dispunem de aceste fonduri? In primul rand pentru ca obtinerea unui card de credit se face prea usor. Criza economica este bazata pe imprumuturile iresponsabile, spun specialistii. Pe langa banii imprumutati efectiv, se adauga dobanzile si taxele cerute de banca, impovarand astfel clientii.
Un alt motiv pentru cheltuielile in exces este faptul ca avem impresia ca viitorul ne este asigurat, pentru depunem bani in fondurile de pensii. Insa nimic nu ne garanteaza ca acele fonduri o sa fie de ajuns pentru toata lumea, avand in vedere ca asa numita generatie "baby boom" (numarul foarte mare de copii nascuti dupa razboiul mondial) se va retrage in curand la pensie, iar aceste fonduri vor fi epuizate rapid.
De asemenea, multi ...
Categorie: Consumator 2547 vizite [ Ziare.com ]
Pantofii cu tocuri, purtati de femei, sunt o oglinda a psihicului lor. In medie, o femeie poarta asa ceva 51 de ani din viata.
Varsta la care o viitoare femeie se incalta in tocuri este 12 ani. Asta dupa ce, in prealabil, i-a rupt deja mamei ei cateva perechi de pantofi, tot defiland prin casa si oglindindu-se te miri unde.
Varsta la care tocurile decad din drepturi este 63 de ani, cand majoritatea femeilor resimt purtarea acestora ca pe o corvoada, din cauza schimbarilor la care a fost supus corpul de-a lungul anilor.
Daca la inceputul carierei de femeie tocurile masoara doar 2,5 centimetri, la Varsta de 23 de ani, aceastea se inalta pana la 13,5 centimetri, relateaza Daily Mail.
Tocurile se micsoreaza pe masura ce femeia inainteaza in Varsta, incepand cu momentul in care apar copiii si este obligata sa tina pasul cu ei, atat la propriu cat si la figurat. Intre 40 si 50 de ani, tocurile acestora scad cu 4,5 centimetri.
Chiar daca tocurile descresc in inaltime, obsesia pentru acest tip de pantofi nu isi pierde din intensitate, pastrandu-se vie pana la 63 de ani. Neputinta fizica este singura care ingenuncheaza aceasta obsesie a femeilor. Momentul renuntarii la toc este la fel de trist si are acelasi efect asupra psihicului feminin ca si pensionarea, dezvaluie studiul citat de cotidian.
Este ca o recunoastere publica a faptului ca au imbatranit. Si se stie cat de greu admite orice femeie acest lucru.
A.S.