Articole despre "piata muncii"
Rezultatele 1 - 15 din 372 (0.242 secunde)
Piata muncii din Germania, deschisa pentru romanii cu studii superioare
Persoanele cu studii tehnice sau academice superioare din orice stat membru al Uniunii Europene (UE) pot muncii fara restrictii pe piata germana.
De la 1 ianuarie 2009 a fost total liberalizata piata muncii pentru persoanele cu studii tehnice superioare, academice, doctori sau doctoranzi, sau celor cu MBA - uri, insa de aceste prevederi vor beneficia in mod automat si membrii de familie ai acestora, potrivit Ambasadei Romane la Berlin, citata joi de Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).
Acestia vor putea solicita, celor 657 de filiale ale BAA (Agentia Federala pentru Munca), in mod preferential, posibilitati de angajare pe plan local, se arata in comunicatul citat de N.
Pentru academicienii provenind din statele membre ale UE nu exista practic nicio limitare a numarului. Ei au acces liber si, in principiu nelimitat, la toate sectoarele si ramurile economiei interne.
In plus, cei care au studiat in Germania pot obtine dreptul de a domicilia cel putin un an pe teritoriul acestei tari, cu scopul identificarii celor mai bune oferte de angajare. Absolventii institutelor germane din strainatate pot obtine, de asemenea, fara nicio ingradire, sau alt fel de examene de omologare, dreptul de munca pe piata interna.
Cei care detin contracte de angajare, peste limita sumei de 64.800 euro anual, vor beneficia, in mod automat, de permis de munca pentru o perioada nelimitata pe teritoriul Germaniei, potrivit comunicatului.
Alte articole despre: studii superioare, Germania, piata muncii
Femeile, discriminate in continuare pe piata muncii
Femeile au cu 20% mai putine sanse decat barbatii de a obtine o slujba in statele membre ale Organizatiei pentru Cooperare si Dezvoltare Economica. Mai mult, femeile castiga in medie cu 17% mai putin decat reprezentantii sexului tare.
Pe de alta parte, discriminarea este vizibila si in randul minoritatilor etnice, care asteapta cu 40-50% mai mult pentru a fi chemate la un interviu, fata de persoanele care apartin unei comunitati majoritare si care au aceleasi aptitudi, arata un raport al OCDE, citat de Evenimentul Zilei in editia online.
Pentru a lupta impotriva discriminarii, OCDE recomanda investitiile pe termen lung in educatie si formare, reforma structurala in vederea promovarii cresterii economice mai puternice si sustinute, crearea unui mediu mai competitiv care ii obliga pe manageri sa renunte la practicile angajarii si promovarii pe criterii discriminatorii si promovarea legislatiei antidiscriminatorii prin campanii de informare publica.
Cehia, Ungaria, Coreea, Mexic, Polonia, Slovacia si Turcia sunt statele in care s-a inregistrat un grad mare de discriminare pe piata muncii.
Alte articole despre: discriminare, Femei, piata muncii, minoritate etnica, ODCE
Piata muncii din Spania, deschisa pentru romani din 2009
Ministrul spaniol al Muncii, Celestino Corbacho, a declarat ca autoritatile de la Madrid ar putea permite muncitorilor romani sa intre pe piata Muncii din Spania incepand din anul viitor.
Ministrul spaniol al Muncii a declarat ca oficialii spanioli vor revizui situatia muncitorilor romani si s-a declarat optimist in ceea ce priveste ridicarea restrictiilor impuse acestora, informeaza Antena 3.
Corbacho s-a declarat convins ca, in Spania, romanii nu vor avea aceeasi soarta ca in Italia, iar autoritatile spaniole nu vor apela la expulzari.
Alte articole despre: Spania, piata muncii, romani, liberalizare, deschidere
Tinerii cred ca scoala nu raspunde nevoilor muncii
Scoala nu raspunde nevoilor muncii, sustin majoritatea tinerilor bucuresteni, dupa cum arata un sondaj al Fundatiei Societatii Civile pentru Reforma Morala.
Se pare ca tinerii nu cred ca informatiile dobandite la scoala sunt utile pentru obtinerea unui loc de munca, perceptie consolidata de interactiunea pe care au avut-o cu angajatorii.
Mai precis, angajatorii au ca cerinta principala experienta (53% dintre tineri au mentionat acest aspect) si doar 34% dintre tineri cred ca li se cer studii superioare, informeaza Amos News.
Mai mult, 53% dintre tineri spun ca nu ar accepta o slujba prost platita si pentru care sunt supracalificati si 44% dintre ei considera ca incadrarea tinerilor pe piata muncii este responsabilitatea statului "in mare masura", 31% considerand ca statul este responsabil pentru acest lucru "in foarte mare masura".
Cercetarea sociologica a Fundatiei a fost realizata pe un esantion de 1.124 de tineri bucuresteni cu varste intre 18 si 25 de ani, in perioada 14 iunie - 13 iulie, cu o marja de eroare de 3%.
Alte articole despre: scoala piata muncii, tineri somaj, Fundatia Reforma Morala
Tinerii romani nu prind radacini la locul de munca
Forfota mare pe piata locurilor de munca. Aproape jumatate dintre tinerii cu studii superioare din Romania isi schimba foarte usor serviciul, unul dintre cele mai des intalnite motive fiind diferentele de opinii cu superiorii, arata un studiu Dedalus, citat de ProTv.
Cercetarea arata ca in ultimii trei ani, tinerii cu facultate si-au schimbat serviciul de cel putin doua ori, daca nu mai mult. Studiul arata ca fluctuatia de personal este de 45% in randul angajatilor care au pana in 29 de ani.
Tinerii care se muta cel mai usor de la o firma la alta sunt cei cu meserii extrem de cautate, cum ar fi inginerii sau muncitorii calificati din constructii, sau specialistii din sectorul bancar.
Alte articole despre: tanar, studii, facultate, job, piata muncii, serviciu, mutare
Mai multe drepturi pentru muncitorii romani din Marea Britanie
Lucratorii romani din Marea Britanie se vor bucura de mai multe drepturi pe piata muncii, a declarat seful Departamentului pentru Afaceri Europene, ministrul Vasile Puscas.
In urma demersului ministrului Vasile Puscas, Marea Britanie va introduce, din 2 octombrie, modificari legislative privind accesul unor categorii de lucratori romani pe piata muncii din aceasta tara.
Schimbarile legislative se refera la statutul sotilor (sot, sotie), al copiilor cu varste sub 21 de ani si al celor peste 21 de ani, aflati inca in grija cetatenilor romani, care lucreaza in prezent in Marea Britanie prin schemele de autorizare a dreptului de munca.
Alte articole despre: Vasile Puscas, drepturi romani piata muncii, Marea Britanie
Trei state membre UE au ridicat restrictiile pentru muncitorii romani
Restrictiile de accedeere pe piata muncii pentru romani si bulgari au fost ridicate, incepand cu 1 ianurie 2009, de Grecia, Spania si Danemarca.
In acelasi timp, Olanda, Marea Britanie, Irlanda, Germania, Austria, Luxemburg si Belgia au decis sa pastreze barierele pe piata fortei de munca pentru inca trei ani, relateaza site-ul Euobserver.com.
Grecia a devenit la 31 decembrie ultimul dintre statele membre "vechi" ale UE care renunta la restrictiile pentru muncitorii veniti din Romania si Bulgaria, urmand astfel exemplul dat de Danemarca si Spania, care au luat aceasta decizie la inceputul lunii.
Ministrul grec al muncii a declarat ca aceasta hotarare urmareste eliminarea angajarilor ilegale si crearea conditiile optime pentru ca muncitorii romani si bulgari sa devina la fel de competitivi ca si cei greci.
La randul lor, autoritatile spaniole au emis un comunicat de presa in care au precizat ca barierele impotriva muncitorilor romani si bulgari au fost "incorecte si neproductive
Alte articole despre: Grecia, Spania, Danemarca, muncitori romani, muncitori bulgari, restrictii piata muncii
Femeile, mai pregatite, dar mai prost platite decat barbatii
Femeile continua sa fie dezavantajate pe piata muncii in raport cu barbatii, sunt mai prost platite si ocupa cu preponderenta pozitii inferioare, desi sunt mai bine pregatite, iar numarul angajarilor lor in ultimii ani a crescut considerabil, se arata intr-un raport adoptat miercuri de Comisia Europeana (CE), anunta NewsIn.
Astfel, mai mult de 7,5 milioane din cele 12 milioane de noi locuri de munca create in UE incepand cu anul 2000 au fost ocupate de femei. Totodata, rata de incadrare in munca in randul femeilor este de 57,2%, in prezent, cu 3,5 puncte peste nivelul inregistrat in 2000, in timp ce rata angajarilor in randul barbatilor, in aceeasi perioada, a crescut doar cu mai putin de un punct.
De asemenea, rata angajarilor in randul femeilor de peste 55 de ani a crescut considerabil mai rapid decat in randul barbatilor, fiind in prezent de 34,7%, in crestere cu 7,4 procente fata de anul 2000.
Cu toate acestea, raportul indica faptul ca mai multe aspecte privind calitatea slujbelor ocupate de femei raman problematice. Desi 59% dintre femei sunt absolvente de studii superioare si au o pregatire mai buna, rata de angajare a lor ramane inferioara celei a barbatilor, cu 14,4%, iar femeile continua sa castige cu 15% mai putin pe o ora lucrata decat barbatii.
Totodata, femeile intampina dificultati sa ocupe pozitii de conducere. Potrivit raportului, prezenta femeilor manager in companii este un proces care se desfasoara foarte lent si ajunge la doar 33%. in acelasi ...
Alte articole despre: Femei, barbati, piata muncii
Studentii propun solutii pentru educatie, integrare pe piata muncii si locuinte
Studentii din Romania vor supune dezbaterii publice, incepand cu 15 mai, un Plan Strategic de Masuri pentru imbunatatirea politicilor de tineret, care urmareste, in principal, rezolvarea problemelor legate de educatie si de lipsa unei locuinte, precum si integrarea pe piata muncii, informeaza NewsIn.
Planul este elaborat de reprezentantii studentilor care au participat, in urma cu doua saptamani, la primul Congres al Studentilor din Romania.
"Dupa dezbaterea publica, planul de masuri va fi supus unei asumari politice unanime, urmand sa fie implementat in parteneriat cu institutiile publice responsabile. Pe 2 mai este Ziua tineretului, insa trebuie sa constatam cu regret ca, dupa 18 ani de tranzitie si incertitudini, autoritatile publice responsabile cu problemele de tineret continua sa dea "paine si circ" tinerilor de ziua lor, in loc sa elaboreze si sa implementeze o politica de tineret coerenta.
Practic, Romania este singura tara din Europa care nu are o politica nationala de tineret asumata politic, care sa precizeze statutul, drepturile, responsabilitatile si rolurile pe care le au tinerii in societate", afirma George Paduraru, presedintele Uniunii Studentilor din Romania.
La capitolul educatie, Plan Strategic de Masuri pentru imbunatatirea politicilor de tineret va prezenta solutii la probleme precum abandonul scolar, violenta din scoli, accesul inegal si inechitabil la educatie, neconcordanta intre aria curriculara si piata muncii, precum si lipsa unui ...
Alte articole despre: studenti, propun, soluti, educatie, locuinte, munca
Piata muncii din Romania va fi invadata de chinezi si indieni
Aproape trei sute de mii de straini, cu precadere chinezi si indieni, vor inlocui, peste cinci ani, romanii plecati la munca in strainatate, potrivit estimarilor facute de specialistii de pe piata fortei de munca.
Studiile arata ca cele mai vanate domenii de catre muncitorii de import vor fi constructiile, confectiile si comertul. Cei mai multi straini sunt asteptati din China, Bangladesh, Republica Moldova si Ucraina, informeaza Realitatea Tv.
Romania se confrunta in prezent cu o acuta criza a fortei de munca de aproximativ o suta de mii de persoane, iar angajatorii sunt nevoiti sa apeleze la imigranti.
La sfarsitul lui 2007, in tara au fost inregistrati 65 de mii de straini care muncesc, cu 12 mii mai multi decat in anii trecuti, arata datele Oficiului Roman de Imigrari. In plus, Oficiul a fost autorizat sa elibereze, numai in acest an, zece mii de permise noi de munca pentru straini.
Imigrantii au acceptat oferta de munca pentru ca salariile sunt mai avantajoase decat in tarile natale. De exemplu, in Romania, salariul mediu net in industria confectiilor este in jur de 300 de euro, de cinci ori mai mare decat in Bangladesh.
O regula valabila si in cazul romanilor care au plecat peste granita, in special in Italia si Spania. Un muncitor roman poate castiga, de exemplu, in agricultura, in Spania, intre 600 si 1200 de euro, in timp ce in tara veniturile lui nu depasesc 240 de euro.
Alte articole despre: romani, chinezi, indieni, Romania, munca, strainatate, inlocui
Belgia mentine inca trei ani restrictiile de munca pentru romani
Guvernul belgian a anutat ca va mentine restrictiile pe piata muncii pentru romani si bulgari pentru inca trei ani.
Opt state est-europene vor primi, insa, unda verde de la 1 mai. Este vorba despre Republica Ceha, Polonia, Slovacia, Slovenia, Estonia, Ungaria Letonia si Lituania, informeaza Novinite.
Aceasta masura va fi adoptata, vinerea viitoare, de toti ministrii Cabinetului belgian, facand ca tara lor sa devina cel de-al 11-lea stat UE care mentine restrictiile pentru Romania si Bulgaria.
Marea Britanie, Germania si Austria au mentinut si ele restrictiile pe piata muncii pentru romani si bulgari in ciuda recomandarilor Comisie Europene.
De asemenea, cetatenii celor doua tari au nevoie de permis de munca si pentru a se angaja in Irlanda.
Danemarca a anuntat, insa, ca va ridica restrictiile pentru romani si bulgari pe 1 mai anul acesta.
Printre tarile care au anuntat Comisia ca vor mentine restrictiile pe piata muncii se numara Italia, Franta, Luxemburg, Malta si Olanda.
Alte articole despre: restrictii romani Belgia, restrictii romani munca
Eurodeputatii au apucat de un picior lupta impotriva "muncii la negru"
Deputatii europeni s-au decis ca trebuie sa faca ceva pentru combaterea muncii "la negru" si, astfel, au propus joi o serie de masuri stricte in acest sens.
Printre acestea se numara efectuarea unor inspectii mai stricte, imbunatatirea stimulentelor pentru angajarea legala, recunoasterea automata a calificarilor in Uniunea Europeana (UE) si crearea unor canale de migratie legala, se arata intr-un comunicat.
Potrivit unui raport redactat de un eurodeputat din Italia, Pier Antonio Panzeri, in unele state membre munca nedeclarata reprezinta circa 20% din produsul intern brut (PIB), fapt care afecteaza economia si nu ofera protectie lucratorilor.
"Munca nedeclarata si economia subterana afecteaza economia, nu ofera protectie lucratorilor, sunt in detrimentul consumatorilor, reduc veniturile fiscale si duc la o concurenta neloiala intre intreprinderi, chiar daca amploarea acestor efecte variaza de la un stat membru la altul", se arata in raport.
In plus, munca ilegala, implicit neasigurata genereaza o concurenta incorecta intre lucratorii asigurati si cei neasigurati, ce are ca rezultat o degradare a drepturilor lucratorilor.
Deschiderea pietei muncii pentru toti lucratorii din UE
Parlamentul European a anuntat sa apreciaza initiativa Comisiei Europene (CE) de a aduce in fata Curtii de Justitie a Comunitatilor Europene statele membre care nu au integrat inca in legislatia nationala recunoasterea automata a calificarilor obtinute in noile state membre. ...
Alte articole despre: europarlamentari, munca, ilegala, masuri, stricte, Uniunea Europeana
Cumperi un produs romanesc si salvezi un loc de munca
Liderii patronatelor propun romanilor sa cumpere produse autohtone, pentru a incuraja economia tarii, lansand sloganul "Daca vei cumpara un produs 100% romanesc, vei pastra un loc de munca".
Aceasta initiativa este lansata pentru a diminua rata somajului, in crestere, din Romania, informeaza Pro Tv.
Totusi, membrii patronatelor admit ca multe dintre productiile autohtone nu sunt competitive, in raport cu cele produse in strainatate.
Cele mai multe produse romanesti "bune" se regasesc in domeniul alimentar, in schimb, in domeniul electrocasnicelor si automobilelor acestea au putine sanse sa preia conducerea pe piata.
Bauturile alcoolice, mezelurile si produsele lactate, produse in Romania, se situeaza in topul preferintelor populatiei autohtone. Totusi, daca produsele nu sunt de calitate, romanii nu vor renunta la cumpararea celor straine.
"Nu poti sa ceri unui client sa cumpere un produs inferior, doar pentru ca este romanesc. Este exclus! Poti cere ca la calitati comparabile sa cumperi un produs fabricat in propria tara, de muncitorii romani", a declarat Dan Sucu, producator de mobila.
In domeniul hainelor si al incaltamintei, romanii vor continua sa achizitioneze produse de afara, datorita reputatiei bune care s-a creat in jurul firmelor straine. In acest domeniu, chiar daca are produse bune, Romania duce lipsa de brand-uri care sa fie cunoscute pe piata.
Noul proiect nu este o inventie romaneasca 100%, in acelasi timp, Barack Obama le-a cerut ...
Alte articole despre: produs romanesc, cumparat, loc munca salvat
Iuliu Winkler: Romania exporta prea multa forta de munca
Europarlamentarul UDMR Iuliu Winkler a apreciat, sambata, la lucrarile taberei de vara de la Baile Tusnad, ca tara noastra exporta prea multa forta de munca si a afirmat ca este nevoie de masuri concrete care sa faca Romania atractiva pe piata europeana a muncii.
"Guvernul, institutiile statului, clasa politica sunt raspunzatoare pentru oprirea deficitului de capital uman care, dupa cum o arata tendintele, se va adanci in urmatorii ani" a avertizat europarlamentarul Iuliu Winkler (UDMR, PPE-DE), citat de NewsIn.
Iuliu Winkler a subliniat faptul ca Romania trebuie sa devina o tara importatoare de locuri de munca. "Avem nevoie de acele investitii straine care sa genereze plus valoare, de exemplu in domeniul cercetarii, creatiei, in IT", a precizat parlamentarul european.
El a aratat ca statisticile oficiale indica faptul ca 1,8 milioane de romani muncesc peste hotare, dar, in opinia sa, cifra depaseste cu mult 2 milioane. Iuliu Winkler a mai declarat ca migratia fortei de munca afecteaza si comunitatea maghiara, afirmand ca aproximativ 10% din cei 1,5 milioane de maghiari din Romania ar lucra peste hotare.
Conform europarlamentarului, deficitul de forta de munca este estimat la 100.000 de persoane. "In opinia mea, in doi sau trei ani, deficitul va depasi 500.000 de persoane si nu este vorba doar de locuri de munca de calificare joasa sau medie, cum ar fi cele din domeniul constructiilor sau similare, ci de locuri de munca din domenii de inalta tehnicitate, in IT, ...
Alte articole despre: Iuliu Winkler, Romania, deficit, exporta, forta de munca
Un roman din patru se teme ca va ramane somer in 2009
Un sfert dintre angajatii din Romania se tem ca isi vor pierde locul de munca in acest an, din cauza crizei economice, potrivit unui studiu realizat in ianuarie de firma de cercetare de piata Synovate.
In acelasi timp, 15% dintre romani se tem ca nu isi vor mai putea permite sa achite facturile curente, scrie Ziarul Financiar.
"Instabilitatea din economie se manifesta pe piata muncii prin inghetarea recrutarilor, micsorari de salariu sau disponibilizari. Pentru unul din patru romani principala temere pentru anul in curs o reprezinta pierderea locului de munca personal sau al intretinatorului familiei", se mentioneaza in analiza Synovate.
Persoanele cu varste cuprinse intre 45-54 ani si cele care locuiesc in orasele cu o populatie cuprinsa intre 10.000-50.000 locuitori sunt cele mai ingrijorate de posibilitatea de a ramane fara loc de munca.
Alte articole despre: teama concediere, trimitere somaj, pierdere locuri munca, sondaj Synovate
- Considerat in coma timp de 23 de ani, un belgian a fost tot timpul constient
- Nu-l pupa pe Mos Craciun, ar putea avea gripa porcina!
- Twitter, echivalentul cocainei pentru internauti
- Orice pentru a vinde (Galerie Foto)
- Torturi de divort (Galerie Foto)
- Un pilot care a aterizat de urgenta a salvat toti pasagerii
- Asigurarea de viata nu acopera accidentele de masturbare
- Timisoara intra in Cartea Recordurilor cu cea mai mare lampa din lume
- O forma misterioasa de diabet o condamna la o viata in spital
- Chipul lui Michael Jackson, in ecografia unei gravide
Copyright © 2009 Ziare.com
Informatiile si imaginile stirilor sunt ©Copyright-ul ziarelor din care au fost extrase articolele.
Ziare.com nu este raspunzator pentru continutul lor.