Business-man vs. family-man. Care e limita intre roluri?

Stima de sine si comportamentele oricarei persoane se nasc din suma tuturor interactiunilor pe care le are cu mediul extern.

Astfel putem spune ca esenta personalitatii se formeaza in rezonanta cu: familia de origine, mediul de prieteni, profesorii ori colegii de scoala, sefii sau subalternii de la serviciu, precum si din relatiile afective.

De aceeam, poate fi uneori greu sa definim daca omul de business este prea manager acasa sau exagerat de familist la locul de munca.

Dar sa vedem care este bagajul psihologic care poate fi purtat de la birou acasa si invers, cat si caracteristicile pozitive sau negative ale acestuia.

Caracteristici psihologice invatate in mediul de afaceri care pot fi mai mult sau mai putin utile in viata de familie:

1. Elemente de inteligenta emotionala: empatia, controlul emotiilor negative, persuasiunea, incurajarea, negocierea, dezvoltarea relatiilor cu alte persoane.

2. Elemente de comunicare interpersonala: ton, vocabular, cultivarea relatiilor... citeste mai departe despre limita intre rolurile de business-man si family-man pe Business24.ro

Gabriela Firea iese în stradă. Candidata PSD la Primăria Capitalei vrea întâlniri directe cu electoratul

Gabriela Firea, candidatul PSD la Primăria Capitalei, nu va sta la birou în timpul campaniei electorale. Firea a declarat miercuri, 24 aprilie, că îşi va axa campania în primul rând pe...

Lider PNL inculpat pentru corupție și-a depus candidatura la locale: ”Intru în competiţie bărbăteşte, deschis şi asumat”

Preşedintele PNL Prahova, Iulian Dumitrescu, inculpat pentru corupţie şi cu interdicţia de a exercita funcţia de preşedinte al Consiliului Judeţean Prahova, şi-a depus miercuri, 24 aprilie,...