Ce ii motiveaza pe angajatii tai sa lupte? Coaching, cu Dana Burghel

Avem nevoie de abilitati si resurse - de toate felurile - pentru a atinge performanta, insa daca ornam si cu motivatia potrivita, performantele sunt chiar remarcabile, spune consultantul Dana Burghel.

In general oamenii fac lucruri din ratiuni, motive, argumente personale, nu ale managerului sau ale altcuiva.

Eisenhover a spus ca "Leadership-ul este arta de a convinge pe cineva sa faca ce vrei tu, de placere". Cu siguranta stia ca acel "de placere" inseamna exact sa atingi punctul acela sensibil si puternic in acelasi timp, al motivatiei fiecaruia, explica Dana Burghel, executive and team coach, intr-un material exclusiv pentru Business24.

Dar cum putem sa stim care este acel punct? Cum sa-l identificam?

Citeste mai multe despre Ce ii motiveaza pe angajatii tai sa lupte? Coaching, cu Dana Burghel pe Business24.ro.

Semn de criză? A doua lună consecutivă cu prăbușire a lucrărilor de construcții rezidențiale

Volumul lucrărilor de construcții a scăzut semnificativ pentru a doua lună consecutiv în România. Dacă pe parte de construcții inginerești prăbușirea începută în ianuarie a fost...

Probleme cu transmisia la mașinile Ford. Compania recheamă aproape 500.000 de autovehicule

Gigantul auto american Ford recheamă peste 450.000 de vehicule, în Statele Unite, după ce au fost detectate probleme la nivelul bateriei, care pot conduce la pierderea puterii de transmisie și...